1、“.....导师不仅在学业上给我以精心指导，同时还在思想生活上给我以无微不至的关怀，在此谨向导师致以诚挚的谢意和崇高的敬意。在课程学习中我收获颇丰，我要感谢每位授课老师和中心老师对我知识的传授和学业进步上的关心，同时他们严谨的治学态度和诲人不倦的精神，也使我终身难忘。论文的完成，也离不开我们班同学的鼓励和支持，在这里衷心地感谢他们的关心和帮助......”。

2、“.....本论文可能存在很多的不足之处，请老师和各位专家多指教，同时衷心地感谢在百忙之中评阅论文和参加答辩的各位专家与教授,第论文的完成，也离不开我们班同学的鼓励和支持，在这里衷心地感谢他要感谢每位授课老师和中心老师对我知识的传授和学业进步上的关心，同时他们严谨的治学态度和诲人不倦的精神，也使我终身难忘。研究目的,研究意义研究内容和方法研究，提高员工满意度......”。

3、“.....促进公司战略实现。三研究意义本文拟通过对电机公司人力资源规划的研究，形成套系统的可操作性的人力资源规划管理方案，解决目前该企业遇到的发展问题。本项研究不仅对该公司人力资源管理体系的建立具有指导作用，同时对其它国有企业人力资源规划管理提供了新的思路。二国内外研究现状国外研究现状目前......”。

4、“.....已经形成了以战略性人力资源为代表的新型人力资源管理模式，主要包括战略性人力资源管理，将人力资源管理与企业的发展目标战略紧密的联系在起跨文化人力资源管理，在经济全球化的发展进程中，多民族跨地区跨文化多国界的人力资源管理日益显现政治行为与人力资源管理，政治条件改变经济条件的前提下，政治条件对人力资源的影响也日益增加。非正式组织的活动对人力资源管理的影响也日益增大......”。

5、“.....许多学者提出，人力资源是企业获得竞争优势的核心，企业应该从提高企业核心竞争力的战的潜在能力，提高员工满意度，使人力资源能力满足公司的发展需要，促进公司战略实现。本项研究主要针对电机公司人才流失现象人才晋升制度的缺陷绩效考核体系不完善薪酬分配体系不健全等问题，系统地提出人力资源规划方案......”。

6、“.....其中温德姆在中国管理饭店的数量已经超过家，而洲际酒店集团也计划在全球发展计划中中国拓展数量占全球数量的三分之。国内饭店管理集团规模小，管理水平低下，品牌建设不健全，因此，国内饭店管理集团应加快国际化进程，提高管理水平，这样，才能在瞬息万变的市场变化中站稳脚跟。中小型酒店现代酒店营销意识薄弱......”。

7、“.....不能够顺。星级酒店主要集中在东部地区，占全国星级酒店总数的以上。经济型酒店升温，成为酒店市场的新宠二位。国际品牌格林豪泰，更重要的是带来了现代饭店的启蒙教育。鹅，北京建国饭店等批经典酒店成立，作为中外合资的杰作，目的旨在接待外宾。中外合资不仅引入资本部分内容简介国内品牌如危机造们消费能力下降，星级酒店入住率明显下滑，人们出行选择了经济实惠的经济型酒店......”。

8、“.....中国星级酒店约万余家，其中三星级以上酒店八千余家。星频频发生的重大食品安全事件，不仅严重危害人民群众的身心健康，也影响到了我国的经济发展和社会稳定。因此，长期而有效地保证食品安全，首要的任务就是要大力发展绿色农产品，从源头上控制食品的质量，主动应对食品安全危机。从世纪年代我国有机农业起步到现在，有机食品行业已经获得了广泛关注，并取得了巨大发展......”。

9、“.....我国有机食品消费市场的年增长率也在左右。有机食品，以其无污染安全等特性吸引着了大批消费者，它是有机农业的产物，更是未来健康生活的保证。有机食品作为种新兴的产业，近年来在国内呈现种稳步增长的的势头，但在增长的同时，众多生产有机食品的企业在营销上却出现了与有机食品本身的价值不相匹配的现象，大部分新进入的企业只是浅层次的认为这是个有潜力的市场......”。