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员工行为准则 凡本公司员工必须遵守国家的法律法规,不准参加任 何形式的违法犯罪活动,如参加违法犯罪活动,造成 恶劣影响的予以除名。
员工应忠于职守,做好本职工作遵守公司的规章制 度,服从公司的管理积极向公司反映存在的问题。
爱护公司财物,故意损害公司财物的照价赔偿廉洁 自律,公私分明,不准私自携带公司财物外出,更不 准盗窃公司财物,对于盗窃公司财物的,处以罚款并 予以除名。
员工要积极维护公司声誉,不得散布传播损害公司 声誉的语言,更不准有危害公司的行为。
直接参与销售工作的员工,在中午不允许喝酒因工 作需要或下午不上岗的除外,员工酗酒,干扰工作的, 视情节轻重,给予罚款降职直至除名的处分。
提倡适度消费,节制乱花钱节约水电办公用品等, 节制公司的支出,反对任何形式的浪费。
作风严谨,在工作时间,不准干私活员工不允许搞 第二职业,更不准泄漏公司的商业秘密。
同事之间,应相互尊重积极向上,持光明思维不 准拉帮结派,制造并传播谣言,不准散布传播灰色 言论。
诚实守信,不弄虚作假,凡弄虚作假的视情节轻重给 予警告交培训费降薪降职直至除名的处分。
勤奋学习,刻苦钻研专业知识,注重工作效率。
要有自觉工作的意识,认真完成自己职责范围内的 事务团结协作,有很强的团队意识,维护集体利益。
如果员工发现规定不合理或执行有困难,可通过正 当渠道反映,在条款未变更之前,不得自行变通。
员工日常生活行为规范 衣着整洁,举止大方,文明礼貌,不讲污言秽语。
尊老爱幼,助残扶伤,乘车购物要礼让老弱病残和孕 妇。
拾金不昧,乐于助人,不损人利己。
孝敬长辈,员工回家要帮助父母做家务。
夫妻间不猜忌,不挖苦,要互相体贴信任。
关心子女,尽责教养,不溺爱娇惯。
团结家人,搞好邻里关系。
不乱贴乱画,不随地吐痰,不随地扔果皮烟头纸屑 等废物,维护公共卫生。
随手关闭水龙头电器开关等,爱惜国家能源资源。
爱护公益设施,不毁树折花,不破坏草坪,保护自然环 境。
遵纪守法,维护社会公共秩序。
用心学习,崇尚科学,不搞迷信活动。
不信谣不传谣,不拨弄是非。
积极参加体育锻炼,保持健康体魄。
珍爱自己,养成良好生活习惯。
三日常工作制度 ㈠工作时间 商场工作时间为 夏天每天 冬天每天 各店按营业需要自行制定员工的倒班时间,店长在安排 工作时间时要合理。
㈡考勤制度 公司员工应按时上下班,并在上班前应先在考勤表上如 实填画考勤。
不准迟到早退,更不允许旷工。
员工有迟到早退或旷工等情况时,分别按下列规定处 理 迟到 迟到次,交培训费元,迟到分钟以后,交培训 费元,迟到小时交培训费元。
