26（毕业论文）关于特区内高职院校应届毕业生就业观的调查文档

所以，这方面会鼓励在校大学生积极参与社会实践活动，锻炼社会交往能力，为将来就业获胜创造良好的条件但另方面，毕业生也注重专业能力，而大多数学生对所学专业在就业时的优势持般或不乐观的态度，这会影响到大学生专业学习的动机，挫伤学习积极性。

毕业生迫切需要就业的指导和帮助。

从结果分析来看，应届毕业生普遍对就业形势感到焦虑，社会舆论对职业评价的影响也是主要影响之，反映了当前相当多的毕业生缺乏有效的就业指导，以致在就业过程中手足无措，盲目就业，不能正确分析自身优势和弱势加强就业做准备和培训也是有必要的，要求学校更详尽地提供职业生涯规划和求职技巧培训和心理咨询等就业指导服务。

这反映了毕业生对就业指导的迫切性，也反映出就业工作中存在着不够细心。

毕业生就业观念存在定局限性。

学生缺乏吃苦耐劳精神，实践和创新能力，。

问卷中表明，大学生应该更好地自我锻炼番，才能更好地适应社会的要求，而不能想不，占。

。

表学生择业存在的普遍情况学生择业中的弱势人次比率如果临近毕业找不到理想工作的选择名学生，占。

会面对现实，降低要求，先实现就业，再寻找发展名学生，占。

选择暂不就业，先充电提高自缺乏信心和勇气，不敢面对竞争，占。

有人缺乏面试技巧，占。

有人社交能力弱，信心不足，占。

有人害怕找不到工作，无颜见江东父占。

还有人幻想不参与竞争就能找到理想工作，占。

有人没担任学生干部水平不够高，占总数的。

有人怀疑自己理想能否实现，对能否找到满意工作忧虑，占。

有人担心能否找到满意的工作，占。

有人担心获得的有用信息太少，占有人害怕面试时紧张不安，发挥失常，占。

有人我们当代大学毕业生所缺少的，所以应更加重视这方面能力的培养。

学生择业存在的弱势在调查中，学历不够高是学生首要担心的问题。

有名学生觉得自身学历不够高，占被调查学生总数的。

有名学生认为自己成绩不好，仪容和仪表的准备。

各种社会关系的准备。

政治面貌和思想准备素质。

这表明学生能顺应社会要求努力提高和完善自己，但主动参与竞争和吃苦耐劳的精神依然不够，需要提高。

有许多同学甚至对此不以为然，而这些方面恰恰是积极提高完善自己。

各种证书，职业资格人证的准备。

事业心和责任心。

积极调整择业心态。

心理的准备。

主动了解人才供求信息和规格要求。

协作精神和团队意识。

动手能力和创新意识。

吃苦耐劳的精神。

主动参与竞争。

备，占被调查学生总数的。

对各种社会关系的准备与准备的学生有名，占被调查学生总数的。

有政治面貌和思想素质的学生有人，占被调查学生总数的。

表大学生择业中的自我准备择业中学生准备情况人次比率手能力和创新意识有名学生回答为肯定，占被调查学生总数的。

具备吃苦耐劳精神的学生有人，占被调查学生总数的。

能够主动参与竞争的有位学生，占被调查总人数的。

对于仪容，仪表的准备，有名学生已有所准的有人，占被调查学生的。

已经做好心理准备的有人，占总数的。

主动了解人才供求信息和规格要求的学生有人，占被调查人数的。

有自身的协作精神和团队意识的学生有名占被调查学生总数的。

对于自身的动，能积极提高完善自己的有人，占被调查人数的。

对于各种证书，职业毕业资格认证的准备有名学生已准备充足，占被调查学生总数的。

有事业心和责任感的学生有人，占被调查学生总数的。

能够积极调整择业心态得自身实力平平，缺乏竞争优势的占大部分人，占。

，觉得自身实力雄厚，竞争力强的有位同学，占。

，自我竞争力不足，缺乏竞争实力的有位学生，占。

，图择业过程中的竞争实力状况对于大学生择业中的自我准备有位学生觉得无所谓，干得不好就跳槽，占。

。

图对跳槽的评价这表明大部分学生是有比较开通的想法，不想只找份安定的工作而阻碍自己前途的发展。

择业中的自我准备对于自身在择业过程中的竞争实力状况，觉况，甚至盲目自信，缺乏衡量。

另方面也说明学生的消费意识也会越来越高。

大学生对跳槽的评价大部分学生人，占。

觉得很正常，是发展的途径，有合适的机会也考虑，有名同学不赞成，迫不得已才跳槽，占。

番事业。

而有名学生，占要求薪水在元，有名学生占要求薪水在元以上，有名学生占要求薪水在元左右。

图薪水待遇要求由学生对薪水的要求，方面可以折射出学生对工作的挑剔，不能正确看待本身所对应的情少数是父母帮忙名，占，亲友和同学的帮助名，占或学校推荐名，占。

图大学生就业渠道图这调查结果表明，越来越多大学生在求职道路上希望靠自己努力而求得职业，自主，并通过自己的努力打造出的帮助，但仍有学生觉得专业的用处不大，所以学校应对专业课程的选择要根据社会需求而改变，使学生在就业中拥有更多的竞争优势。

大学生的就业渠道和薪水待遇要求被调查中有大学生大部分名，占都是个人自荐，小学期间尚未形成大学生的就业渠道亲友同学帮助个人自荐学校推荐父母帮助父母帮助亲友同学帮助个人自荐学校推荐人数元以下以上以下元以上这表明专业对大部分学生的就业有定的小学期间尚未形成大学生的就业渠道亲友同学帮助个人自荐学校推荐父母帮助父母帮助亲友同学帮助个人自荐学校推荐人数元以下以上以下元以上这表明专业对大部分学生的就业有定的帮助，但仍有学生觉得专业的用处不大，所以学校应对专业课程的选择要根据社会需求而改变，使学生在就业中拥有更多的竞争优势。

大学生的就业渠道和薪水待遇要求被调查中有大学生大部分名，占都是个人自荐，少数是父母帮忙名，占，亲友和同学的帮助名，占或学校推荐名，占。

图大学生就业渠道图这调查结果表明，越来越多大学生在求职道路上希望靠自己努力而求得职业，自主，并通过自己的努力打造出番事业。

而有名学生，占要求薪水在元，有名学生占要求薪水在元以上，有名学生占要求薪水在元左右。

图薪水待遇要求由学生对薪水的要求，方面可以折射出学生对工作的挑剔，不能正确看待本身所对应的情况，甚至盲目自信，缺乏衡量。

另方面也说明学生的消费意识也会越来越高。

大学生对跳槽的评价大部分学生人，占。

觉得很正常，是发展的途径，有合适的机会也考虑，有名同学不赞成，迫不得已才跳槽，占。

有位学生觉得无所谓，干得不好就跳槽，占。

。

图对跳槽的评价这表明大部分学生是有比较开通的想法，不想只找份安定的工作而阻碍自己前途的发展。

择业中的自我准备对于自身在择业过程中的竞争实力状况，觉得自身实力平平，缺乏竞争优势的占大部分人，占。

，觉得自身实力雄厚，竞争力强的有位同学，占。

，自我竞争力不足，缺乏竞争实力的有位学生，占。

，图择业过程中的竞争实力状况对于大学生择业中的自我准备，能积极提高完善自己的有人，占被调查人数的。

对于各种证书，职业毕业资格认证的准备有名学生已准备充足，占被调查学生总数的。

有事业心和责任感的学生有人，占被调查学生总数的。

能够积极调整择业心态的有人，占被调查学生的。

已经做好心理准备的有人，占总数的。

主动了解人才供求信息和规格要求的学生有人，占被调查人数的。

有自身的协作精神和团队意识的学生有名占被调查学生总数的。

对于自身的动手能力和创新意识有名学生回答为肯定，占被调查学生总数的。

具备吃苦耐劳精神的学生有人，占被调查学生总数的。

能够主动参与竞争的有位学生，占被调查总人数的。

对于仪容，仪表的准备，有名学生已有所准备，占被调查学生总数的。

对各种社会关系的准备与准备的学生有名，占被调查学生总数的。

有政治面貌和思想素质的学生有人，占被调查学生总数的。

表大学生择业中的自我准备择业中学生准备情况人次比率积极提高完善自己。

各种证书，职业资格人证的准备。

事业心和责任心。

积极调整择业心态。

心理的准备。

主动了解人才供求信息和规格要求。

协作精神和团队意识。

动手能力和创新意识。

吃苦耐劳的精神。

主动参与竞争。

仪容和仪表的准备。

各种社会关系的准备。

政治面貌和思想准备素质。

这表明学生能顺应社会要求努力提高和完善自己，但主动参与竞争和吃苦耐劳的精神依然不够，需要提高。

有许多同学甚至对此不以为然，而这些方面恰恰是我们当代大学毕业生所缺少的，所以应更加重视这方面能力的培养。

学生择业存在的弱势在调查中，学历不够高是学生首要担心的问题。

有名学生觉得自身学历不够高，占被调查学生总数的。

有名学生认为自己成绩不好，水平不够高，占总数的。

有人怀疑自己理想能否实现，对能否找到满意工作忧虑，占。

有人担心能否找到满意的工作，占。

有人担心获得的有用信息太少，占有人害怕面试时紧张不安，发挥失常，占。

有人缺乏信心和勇气，不敢面对竞争，占。

有人缺乏面试技巧，占。

有人社交能力弱，信心不足，占。