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企业职员信息管理系统设计 企业职员信息管理系统设计

格式:word 上传:2022-06-25 07:30:56

《企业职员信息管理系统设计》修改意见稿

1、“..... 吉林化工学院课程设计 第章系统设计 系统功能模块设计 系统采用模块化程序设计方法,既便于系统功能的各种组合和修改,又便于 未参与开发的技术维护人员补充维护。在系统功能分析的基础上,考虑 程序编制的特点,得到如下所示的系统功能模块结构图......”

2、“..... 吉林化工学院课程设计 目录 第章系统需求分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 系统设计目标„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 开发和运行环境„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 系统功能分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 第章系统设计„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 系统功能模块设计„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 数据库设计„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 图„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 密码表„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 职员信息表„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 数据库表测试记录„„„„„测试情况„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 模块测试„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„ 系统测试„„„„„„„......”

3、“.....企业正向着大型化规模化的方向发展,企业职员数量急 剧增加,有关职员的各种信息量也成倍增长。在这种情况下单靠人工来处理职员 的信息,工作量将很大,若公司人员有几万甚至几十万,人工处理将变得不可想 象。用计算机可使人们从繁重的劳动中解脱出来,仅使用些简单的操作便可及 时准确地获得需要的信息。 该系统的具体任务就是设计个企业职员信息管理系统,由计算机来代替人 工执行系列诸如增加新进职员信息变更职员信息删除离职职员信息查询 及打印等操作。这样就使办公人员可以轻松快捷地完成职员信息管理的任务,使 企业的职员管理工作系统化规范化自动化......”

4、“..... 设计的指导思想是切为用户着想,界面要美观大方,操作尽量简单明了, 而且作为个实用的应用程序要有良好的容错性......”

5、“.....管理员输入正确的姓名和密码后便可进入系统主界面 确定按钮的事件中添加代码如下 密码表 用户名不能为空操作提示 密码表 变量以后要用到对菜单的控制 主界面 吉林化工学院课......”

6、“.....该模块的功能就是添加新职 员信息。操作很简单,按需要输入完数据后,单击确定按钮即可, 同时系统会弹出对话框提示输入成功。取消按钮的功能是清空所有文 本框。该模块做了些限制性设计,以防用户误操作。如将输入职员 号进本单位年份的文本框的和属性都设为 ,使用户只能输入四位数字,输入其它字符无效。同样在输入生 日的文本框的和属性都设为。单击 确定后,如果没有输入职员号或输入的职员号已存在,系 统都会弹出提示信息,以便用户改正。 在确定按钮的事件中添加代码如下 检查职员号是否为空 职员号不能为空......”

7、“.....由它可以进入各个功能模 块。分别单击按钮增加记录修改记录删除记录查询报表打印 可进入与之相对应的功能模块,单击退出按钮退出本系统。为使界面不至于 单调,可以为主界面加入背景。 在增加记录按钮的事件中添加代码如下 增加记录 在修改记录按钮的事件中添加代码如下 修改记录 在删除记录按钮的事件中添加代码如下 删除记录 在查询按钮的事件中添加代码如下 查询 在报表打印按钮的事件中添加代码如下 报表打印 体属性联系及数据结构描述如 下 管理员拥有的属性姓名,密码 职工拥有的属性职员号,姓名,性别,生日,学历,政治面貌,联系电话, 家庭住址,所属部门,现任职务......”

8、“.....名 性别 生日 学历政治面貌联系电话 家庭住址 所属部门 职员号 现任职务 进单位年份 密码姓名吉林化工学院课程设计 密码表 存储管理员姓名和密码 字段名类型宽度 字符型 字符型 职员信息表 职员信息表 字段名数据类型字段大小 职员号主键 姓名 性别 生日 学历 政治面貌 联系电话 家庭住址 所属部门 现任职务 进本单位年份 备注 数据库表测试记录 数据库表测试记录如下无备注 职员号姓名性别生日学历政治面貌联系电话家庭住址所属部门现任职务进本单位年份 刘备男博士党员武汉市洪山区关山无吉林化工学院课程设计 关羽男本科党员武汉市洪山区卓刀泉销售部经理 张飞男本科党员武汉市洪山区鲁巷生产部经理 赵云男本科党员武汉市洪山区中南路配送部经理 诸葛亮男博士党员武汉市武昌区大成路无 孙乾......”

9、“..... 吉林化工学院课程设计 第章系统设计 系统功能模块设计 系统采用模块化程序设计方法,既便于系统功能的各种组合和修改,又便于 未参与开发的技术维护人员补充维护。在系统功能分析的基础上,考虑 程序编制的特点......”

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