1、即能解决的问题做起,将学习实践活动办成群众满意工程。是努力在专利开发上实现新突破。进步完善我市各项激励制度,调动专利申请积极性和主动性,提升专利申请数量和质量。是努力在项目申报争跑上实现新突破。认真研究把握政策重点,强化协调对接,积极培育筛选和争跑项目,加大争取上级科技资金支持,确保在项目争取上取得实质性突破,实现重大项目争取比上年有所提高。是努力在科技交流和合作上实现新突破。鼓励企业与高等院校科研院所开展多种形式合作,引导企业成为技术创新主体,促进企业科技创新水平和能力的提升。是努力在科技富民上实现新突破。按照个产业形成个基地,个基地带动方发展的思路,建设贺州学院农业科研示范基地种兔尝步区夏香菇种植基地钟山县养兔尝千斤拔中药材种植示范基地,加强优良品种引进和配套栽培技术推广,提高综合效益。进步加强自身建设,着力提升科技服务水平。突出抓好服务型机关建设,创新服务模式,强化工作职能,进步提高服务经济社会发展的能力和水平。是加强学习。继续深入抓好政治理论和业务知识学习,不断增强做好科技工作的能力。创新学习形式,通过开展科技工作业务培训科技工作调研等形式,动员广大干部向同事学向领导学向群众学向实践学,不断拓展全局干部的业务知识视野。是加强团结。严格落实民主集中制,增强领导班子的团结能力。加强交流,继续开展谈心活动,了解全体干部的心声,增强干部之间的协调配合能力。是要树立大局意识和争先创优的意识。围绕全市中心工作,细化各科室目标任务,年底对完成情况进行总结,把总结结果作为评先树优的重要依据,进步增强全局干部工作主动性积。
2、优生物科技有限公司灵峰药业有限公司欣荣星林业公司桂东电子有限责任公司等企业进行调研,收集企业科技动态。经过捕捉信息联系项目引进技术后,确定了年工业企业技术创新的重点项目。县科技局对照检查材料材料。通过调研,结合第轮创新计划年目标任务,按照突出科技服务县域经济发展服务新农村建设服务化两业建设的要求,认真组织企业科研院所等相关部门申报市本级科技项目。年共收到项目项,其中农业科技类项,工业信息类项,医疗卫生类项,综合类项。是以产品创新为核心,开发批具有自主知识产权竞争力强的新产品,不断扩大市场份额。目前,贺州市科隆粉体有限公司正在积极开展工业微细重质碳酸钙和工业微细活性重质碳酸钙行业标准及食品级重质碳酸钙国家标准的研究工作。是科技服务体系虽然健全,但发育不足。除水果茶叶上形成大规模产供销体化服务外,其它服务机构只能提供较单纯的科技服务,阻碍了支柱产业的培育。是全社会的知识产权保护意识还比较淡薄,企事业单位掌握和运用知识产权的能力和水平还不够高,统筹协调全市知识产权工作的机制还不健全,知识产权行政执法的力度不强。造成这些问题的原因主要有以下几点是思想解放还不够全面。在定程度上,受传统思想和经验观念的束缚,虽然能把科技工作放在全市经济社会发展的大背景中去审视和把握,但是还缺乏强有力的谋划和部署,对解决科技工作深层次问题的探索还不够对高科技产业发展研究和措施还不是很深入,对引进消化吸收再创新科技人才工作等规律的认识和把握还不够全面。是理论学习还不够深入。在学习中,对科技经济工作相关知识学的多,对政府新公共管理等综合性知识学。
3、。综合利用社会资金政策人才科技资源等多种手段的能力还不强,科技的引领作用体现还不充分。通过调研,结合第轮创新计划年目标任务,按照突出科技服务县域经济发展服务新农村建设服务化两业建设的要求,认真组织企业科研院所等相关部门申报市本级科技项目。年共收到项目项,其中农业科技类项,工业信息类项,医疗卫生类项,综合类项。是以产品创新为核心,开发批具有自主知识产权竞争力强的新产品,不断扩大市场份额。目前,贺州市科隆粉体有限公司正在积极开展工业微细重质碳酸钙和工业微细活性重质碳酸钙行业标准及食品级重质碳酸钙国家标准的研究工作。是抓科技工作的落实。正确处理好工学矛盾,做到学习工作两不误,两提高。局领导班子成员和科室人员走出办公室,分别深入乡镇企业等服务单位调研,倾听企业的需求,寻求科技服务的切入点,领导班子撰写了篇个人调研报告。是结合实际征求科技工作意见和建议。发放了份问卷调查及份征求意见表,共收到条意见及建议。扎实推进第轮创新计划实施工作上半年,全市共实施创新计划项目项,总投资约万元,推广应用先进实用技术项,引进与开发新产品新品种个,组织开展大型科普活动次,开展专题科技讲座次,开展各类实用技能培训次,培训次。结合贺州市优势产业,掌握科技政策,突出重点,强化工业科技管理,抓好以企业为主体的科技创新。按照结合优势,突出重点的原则,市科技局工业科认真研究有关扶持非公企业的科技政策,结合实际,有选择地对全市各企业进行摸底调查,收集企业科技动态,年月,市科技局有关人员积极深入到新凯骅木业有限公司金源稀土功能材料有限公司本优生物科技有限公。
4、的少向上学的多,注重了解和把握上级要求,但对基层在实践中创造出的创新经验和典型总结宣传不够,用创新理论指导实际工作的效果还没有完全体现出来。是工作创新度不够高。综合利用社会资金政策人才科技资源等多种手段的能力还不强,科技的引领作用体现还不充分。强化宣传意识,加强知识产权管理和专利咨询工作。月,起草并报贺州市人民政府下发了贺州市专利申请资助及奖励暂行办法贺政发号,同时开展了多渠道宣传报道,进步调动了贺州市企事业单位及市民开展发明创造和申请专利的积极性,增强了企事业单位和广大市民的专利意识。截止月,全市专利申请量达项,获得授权达项,比去年同期增长。月日知识产权宣传周期间,贺州市积极开展知识产权宣传活动,通过电视报纸电台宣传栏等各种方式开展宣传。在整个活动周期间共制作出版宣传栏版,宣传条幅条。使广大群众对知识产权,特别是第次修改的专利法有了更深入的了解,在我市进步营造尊重智力创造,尊重知识产权的良好氛围。贯彻落实科学发展观存在的不足及原因分析尽管全市科技工作在落实科学发展观上取得了定成绩,但是按照科学发展观的要求,全市科技创新工作还存在定的差距和不足,主要表现在以下几个方面是企业自主创新能力还不够强。全市掌握核心技术和关键技术的企业还不是很多,创新的内生动力还不是很强,原创性研发不多,高端领域的竞争力不够强。科技创新体系有待完善,全市仅拥有家自治区级工程技术研究中心,尚无国家省重要科技研发机构。进步突出实践特色,着力增强科技引领经济发展能力。在深入调研查找剖析的同时,我们坚持从发展最关键群众最关注的问题改起,从当前立。
5、蔬菜新品种苞心芥菜速生树种中华红叶杨和广林号。同时,认真组织实施自治区认定的科技示范试点县新农村建设示范乡镇村建设项目。是在贺街镇协村加滩自然村和西南村开展新农村建设示范村工作,建立无公害蔬菜生产基地,推广设施园艺技术,初步形成喷灌自动化。是完成年下达的新农村建设城北镇凤溪科技示范村试点示范科技计划项目前期工作。目前,该项目已建立凤溪香芋示范基地亩水果种植面积达亩。以重大科技活动为载体,扎实开展科技工作广西科技活动周期间,我市参展项目近个,展板面积达到多平方米,参展实物多种,签约项目项,涉及金额万元,洽谈项目项,涉及金额万元。是抓科技工作的落实。正确处理好工学矛盾,做到学习工作两不误,两提高。局领导班子成员和科室人员走出办公室,分别深入乡镇企业等服务单位调研,倾听企业的需求,寻求科技服务的切入点,领导班子撰写了篇个人调研报告。是结合实际征求科技工作意见和建议。发放了份问卷调查及份征求意见表,共收到条意见及建议。扎实推进第轮创新计划实施工作上半年,全市共实施创新计划项目项,总投资约万元,推广应用先进实用技术项,引进与开发新产品新品种个,组织开展大型科普活动次,开展专题科技讲座次,开展各类实用技能培训次,培训次。结合贺州市优势产业,掌握科技政策,突出重点,强化工业科技管理,抓好以企业为主体的科技创新。按照结合优势,突出重点的原则,市科技局工业科认真研究有关扶持非公企业的科技政策,结合实际,有选择地对全市各企业进行摸底调查,收集企业科技动态,年月,市科技局有关人员积极深入到新凯骅木业有限公司金源稀土功能材料有限公司本。
6、产权的能力和水平还不够高,统筹协调全市知识产权工作的机制还不健全,知识产权行政执法的力度不强。造成这些问题的原因主要有以下几点是思想解放还不够全面。在定程度上,受传统思想和经验观念的束缚,虽然能把科技工作放在全市经济社会发展的大背景中去审视和把握,但是还缺乏强有力的谋划和部署,对解决科技工作深层次问题的探索还不够对高科技产业发展研究和措施还不是很深入,对引进消化吸收再创新科技人才工作等规律的认识和把握还不够全面。是理论学习还不够深入。在学习中,对科技经济工作相关知识学的多,对政府新公共管理等综合性知识学的少向上学的多,注重了解和把握上级要求,但对基层在实践中创造出的创新经验和典型总结宣传不够,用创新理论指导实际工作的效果还没有完全体现出来。是工作创新度不够高。综合利用社会资金政策人才科技资源等多种手段的能力还不强,科技的引领作用体现还不充分。通过调研,结合第轮创新计划年目标任务,按照突出科技服务县域经济发展服务新农村建设服务化两业建设的要求,认真组织企业科研院所等相关部门申报市本级科技项目。年共收到项目项,其中农业科技类项,工业信息类项,医疗卫生类项,综合类项。是以产品创新为核心,开发批具有自主知识产权竞争力强的新产品,不断扩大市场份额。目前,贺州市科隆粉体有限公司正在积极开展工业微细重质碳酸钙和工业微细活性重质碳酸钙行业标准及食品级重质碳酸钙国家标准的研究工作。是抓科技工作的落实。正确处理好工学矛盾,做到学习工作两不误,两提高。局领导班子成员和科室人员走出办公室,分别深入乡镇企业等服务单位调研,倾听企业的需求。
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