1、众来访反映的问题，在问清并记录后，以交办函的形式向有权处理的行政机关或乡镇政府进行转办交办，提高了办事效率。建立信访情况通报制度。为了使各级领导能够高度重视信访工作，促进信访问题的解决，建议领导建立信访情况通报制度，按月对全县上访情况进行定期通报，遇到重大情况，事通报。此举有生产生活中的实际困难。在接待来访中，同志总是认真分析每个信访问题产生的原因，症结在哪里，从而找到解决问题的突破口，将心比心地分析给群众听，带着对人民群众的深厚感情，积极地帮助解决。在群众来访反映的问题中，有的是符合政策应该解决但因种种原因没有得到及时解决的，对这类问题，同志总是热情地联系相关部门和单位加以解决。四工作主动，开拓创新，市建设步伐的加快，反映房屋拆迁补偿问题上访群众日渐增多，在接待这类问题的群众上访中，同志首先自己认真学习县政府制定的城市房屋拆迁实施细则，领会其精神，然后按照县政府文件精神做出解答，对些要求提高拆迁补偿标准的，主动告知信访人县里制订的补偿标准是合理合法有政策依据的，从而打消了部分群众越级去市以上集访的念头。三贴近群众，视群众为亲人，想方在这样的工作环境面前，没有嫌工作环境差，没有抱怨生活待遇低，仍孜孜不倦地工作着。在本局已有。

2、他们感受到社会大家庭的温暖年六儿童节向儿童赠送图书套，同时他又积极支持农村文化事业，年投资拍摄了对全市生态有机苹果管理上水平上档次起到积极推动作用，而且为在新形势下探索做大做强苹果产业提供了宝贵经验，值得各苹果产区借鉴。通过示范园有机认证的获得和有序运作，将形成套完整的适用于栖霞苹果生产的运作模式和管理经验，用以推广到栖霞市部分苹果种植户，从而带动栖霞果业由传统向有机方向的转型。五年后，全市培养生态有机苹果十万亩，将直接增加农民收入年公司被栖霞市委市政府评为文明单位。年张朋义又光荣的当选为栖霞市人大代表，年被市委市政府评为栖霞市最具爱心慈善捐助个人年当选为栖霞市工商联副主席，烟台市五劳动奖章获得者，年当选为烟台市人大代表。四从绿色到有机，倡导企业农户基地的模式，带动农民致富当人们还在对绿色食品津津乐道之时，张朋义早苹果生产符合国家规定食品安全生产要求。三传播绿色科技，服务现代农业在张朋义的带领下博士达集团全体员工艰苦奋斗，始终以发展服务绿色无公害苹果产业为己任，以政府科学的前瞻思想为指导，先后扶持培养名农民成为果业新技术推广员。张朋义带领全体技术员工深入田间采集土壤样本，在实验室埋头苦干，积极倡导测土配方施肥新技术，对每个。

3、成为农业发展的必然趋势，更是农药化肥产业的未来走向。所以他重点攻克这难题，投资建设了亩有机苹果生产基地有机苹果样板示范基地，首先使用有机苹果专用肥，并采取了企业农户基地的模式，引导农民开展现代观光农业。这模式不仅部建立档案，根据不同土地的特点生产出不同含量的化肥，为农民节省成本。借助科研院校名优企业优势向广大果农提供果业技术与产品，所做工作直受到众多果农与各级政府部门的信赖与鼓励。公司多次被省市工商局授予山东省农资经营优秀诚信企业山东省消费者满意单位烟台市农资经营诚信企业烟台市重合同守信用企业全国优秀农资经销商等称号产销售流通等各个环节，从食品生产者的角度思考，必须把好首要的关口，张朋义经常想只有我们每个从业者都以这种道德律令为内驱动力，我们栖霞的苹果产业发展才能够走向健康发展的道路。每年金盾打假护农活动时，张朋义都发动职工配合工商执法人员到集市等公共场所宣传食品安全法，宣传推广生物农药有机肥料，带领果农进行苹果安全生产，经国家农业部多次抽检，栖好的肥料生产出最好的苹果。所以他以用良心做合格肥料为己任，总是在化肥生产第线兢兢业业。他主持开发出的品种有的长效缓控释肥的全元氨基酸肥的有机无机复合肥果丰宝复合肥土壤改良型腐植酸钙。

4、等，每年可为农民增收万元以上，企业创收超万元。这切都为栖霞苹果产业化科技化发展奠定了坚实的基础。二以德立企，担当社凡因质量问题对公司造成的损失由公司全部负责赔偿。由于果农相对文化知识较少，对果树病虫害的发生规律不了解，假冒伪劣农资不能辨别，果农虽有很高的生产热情和以果致富的愿望，但对苹果优质丰产稳产高效的果园管理技术还不掌握，许多作业带有很大的盲目性，往往顾此失彼，这些问题给农民造成很大的经济损失，果农自己却找不出原因来。张朋义看在眼里急在心上，于力地督促相关部门和单位加大处理信访问题的力度。此外，还协助领导做好县信访局日常管理工作，工作深受领导和同志们好评。道德模范事迹材料二张朋义，男，年出生，栖霞市观里镇观里村农民，中国农业大学经济管理硕士，现任烟台市博士达农化有限公司董事长。多年来，他在党的富民政策的鼓舞下潜心于苹果生产技术的推广与应用，创建苹果极为领导出谋划策现在社会正处于各种矛盾的凸显期，各种利益关系复杂，为了超前做好信访稳定工作，把矛盾化解在当地，处理在基层，除了日常接待来访外，同志在工作中注意做好四个方面工作主动分析排查不稳定因素。对可能出现的信访苗头进行排查，上报领导决策，包案处理到人，把矛盾处理在萌芽状态。

5、农户的每块土地，全会责任，严把食品安全生产关民以食为天，食以安为先。随着生活水平的不断提高，人们不仅已经吃得饱，而且要求吃得好，追求食品安全成为现代生活的大基本要求。中华人民共和国食品安全法年月日开始实施，正是顺应时代关注民生深得民心的大好事大喜事。食品质量和安全是企业的生命线，也需要个人人以之为耻的大的社会环境。食品安全涉及生是他每年都要组织果农专业知识培训，为果农讲解病虫害发病规律，并且在每次打药之前都安排公司专人负责向果农发短信，指导农民合理用药，科学掌握用药时间，到目前为止张朋义共组织农民科技现场会余场次，直接被授课果农达万人，极大的带动了果农学科技用科技的积极性。张朋义也深深明白肥料对于果农丰产的重要性，时刻心系农民疾苦的他力争让老百姓花最少的钱买产示范基地，成为栖霞市苹果新技术种植推广带头人，带领全市果农在创新增收致富的道路上越走越宽。主抓科技培训，创建正诺品牌，带领农民走出条科技发展之路张朋义，个土生土长的农家孩子，自幼就对土地果树怀有深厚的感情，自年开始涉足农资行业，年注册成立烟台市博士达农化有限公司，公司以销售推广绿色无公害农资为主，面向全市果农郑重承诺策实施过程中排查。及时提出对信访事项的处理建议。对群。

6、是定期排查二是在重大节日和重大决策出台前排查三是在政设法帮助上访群众解决实际困难同志在多年的接待群众来访中体会到，群众上访是因为有心声要向党和政府倾诉，有实际困难需要党和政府帮助解决，是群众相信党相信政府的表现。接访工作作为党和政府同人民群众联系的桥梁和纽带，作为信访局这个大窗口中的线窗口，直接同人民群众打交道，更要身体力行地践行三个代表，保持共产党员的先进性，切切实实地帮助群众解决很强的原则性。在来访人看来，接待人员的每句话，都十分重要，都代表着党和政府。同志在接待处理群众来访中，做到打铁须先自身硬，首先熟悉党的方针政策。除了学习信访条例等信访法规外，还学习掌握其了法律法规政策，如计划生育土地管理劳动保障企业改制等方面的政策法规。二是坚持原则严格按照党的政策办事，参与接待处理重大疑难信访问题。近年来，随着，为了党的事业和人民群众的利益默默奉献同志自从年月调到县信访局从事信访工作以来，数年如日，不计名，不计利，不攀比，任劳任怨，为党分忧负重，为民解忧消愁。多年来直从事人民来访接待工作，始终站在接待群众来访的第线，整天面对的是怨声重重的上访群众，是生活困难需要扶助的来访者，甚至是无家可归的流浪汉，每天听到是叹声，骂声，怨声，。

7、他们感受到社会大家庭的温暖年六儿童节向儿童赠送图书套，同时他又积极支持农村文化事业，年投资拍摄了对全市生态有机苹果管理上水平上档次起到积极推动作用，而且为在新形势下探索做大做强苹果产业提供了宝贵经验，值得各苹果产区借鉴。通过示范园有机认证的获得和有序运作，将形成套完整的适用于栖霞苹果生产的运作模式和管理经验，用以推广到栖霞市部分苹果种植户，从而带动栖霞果业由传统向有机方向的转型。五年后，全市培养生态有机苹果十万亩，将直接增加农民收入年公司被栖霞市委市政府评为文明单位。年张朋义又光荣的当选为栖霞市人大代表，年被市委市政府评为栖霞市最具爱心慈善捐助个人年当选为栖霞市工商联副主席，烟台市五劳动奖章获得者，年当选为烟台市人大代表。四从绿色到有机，倡导企业农户基地的模式，带动农民致富当人们还在对绿色食品津津乐道之时，张朋义早苹果生产符合国家规定食品安全生产要求。三传播绿色科技，服务现代农业在张朋义的带领下博士达集团全体员工艰苦奋斗，始终以发展服务绿色无公害苹果产业为己任，以政府科学的前瞻思想为指导，先后扶持培养名农民成为果业新技术推广员。张朋义带领全体技术员工深入田间采集土壤样本，在实验室埋头苦干，积极倡导测土配方施肥新技术，对每个。

8、众来访反映的问题，在问清并记录后，以交办函的形式向有权处理的行政机关或乡镇政府进行转办交办，提高了办事效率。建立信访情况通报制度。为了使各级领导能够高度重视信访工作，促进信访问题的解决，建议领导建立信访情况通报制度，按月对全县上访情况进行定期通报，遇到重大情况，事通报。此举有生产生活中的实际困难。在接待来访中，同志总是认真分析每个信访问题产生的原因，症结在哪里，从而找到解决问题的突破口，将心比心地分析给群众听，带着对人民群众的深厚感情，积极地帮助解决。在群众来访反映的问题中，有的是符合政策应该解决但因种种原因没有得到及时解决的，对这类问题，同志总是热情地联系相关部门和单位加以解决。四工作主动，开拓创新，市建设步伐的加快，反映房屋拆迁补偿问题上访群众日渐增多，在接待这类问题的群众上访中，同志首先自己认真学习县政府制定的城市房屋拆迁实施细则，领会其精神，然后按照县政府文件精神做出解答，对些要求提高拆迁补偿标准的，主动告知信访人县里制订的补偿标准是合理合法有政策依据的，从而打消了部分群众越级去市以上集访的念头。三贴近群众，视群众为亲人，想方在这样的工作环境面前，没有嫌工作环境差，没有抱怨生活待遇低，仍孜孜不倦地工作着。在本局已有。

参考资料：

[1]广西殡葬管理条例（第9页，发表于2022-06-25 22:23）

[2]广西计生条例（第20页，发表于2022-06-25 22:23）

[3]广西计生新条例（第15页，发表于2022-06-25 22:23）

[4]广西人口计生条例（第16页，发表于2022-06-25 22:23）

[5]广西壮族自治区人口和计划生育条例全文（第31页，发表于2022-06-25 22:23）

[6]广州市引进人才入户管理办法（全文）（第10页，发表于2022-06-25 22:23）

[7]国务院殡葬管理条例墓地占地标准（第9页，发表于2022-06-25 22:23）

[8]国务院公共场所控制吸烟条例（意见稿）（第19页，发表于2022-06-25 22:23）

[9]国有土地上房屋征收与补偿条例实施细则（第8页，发表于2022-06-25 22:23）

[10]汉中市委“三项机制”文件全文（第18页，发表于2022-06-25 22:23）

[11]杭州市物业管理条例（第33页，发表于2022-06-25 22:22）

[12]杭州网约车新政全文（第14页，发表于2022-06-25 22:22）

[13]合肥居家养老条例（第6页，发表于2022-06-25 22:22）

[14]合同法全文（第126页，发表于2022-06-25 22:22）

[15]河北省殡葬管理条例（第8页，发表于2022-06-25 22:22）

[16]河南省的工伤保险条例（第15页，发表于2022-06-25 22:22）

[17]化妆品卫生监督条例全文（第34页，发表于2022-06-25 22:22）

[18]基于单片机的智能晾衣架设计毕业设计论文 编号11（第31页，发表于2022-06-25 22:22）

[19]基本农田保护条例全文（第10页，发表于2022-06-25 22:22）

[20]基础设施和公用事业特许经营管理办法（全文）（第18页，发表于2022-06-25 22:22）