1、解员制度,每季度邀请律师心里专家等对调解员进行培训。是建立集中排查调处制度。每半月进行次矛盾纠纷排查,对辖区矛盾纠纷进行全面彻底的梳理,重点排查征地拆迁环境保护土地承包劳动争议等易激化的矛盾纠纷。在带路峰会前夕,将全镇排查出的个重点矛盾纠纷分解到镇村干部和具体责任人,没有发现起进京访赴省访。年阅兵前夕,石河镇唐子寨村韩和朱两家邻居因柴草堆放而发生矛盾,韩把朱打伤,造成朱住院,医疗费花了千多。在调解过程中,韩就出千元,而朱坚持要千元。我在调解过程中,了解到朱儿子是飞行学院的学员,为不影响部队的飞行训练,我积极作朱的思想工作,并协调村里拿出千元的慰问金,使两家矛盾得以平息,避免起民转刑案件。是创新调解手段。强化调人民解工作信息化建设,我所在全市率先设立了数字化调解室,安装了全方位的高清摄像头和拾音器,使人民调解工作在全景的环境下能够同步进行录像录音,去年我镇新民居欠薪案件的听证会就在此调解室召开,做了很好的数据保全。扎实开展法治宣传教育,营造浓厚法治氛围法治宣传教育是治未病工程,具体工作中,我所多措并举深入开展法治宣传教育。是加强重点人群普法。每月组织次镇村两委班子法治教育培训班,邀请律师进行授课。同时,加强农村法治文化阵地建设,修建了望峪村的法治文化广场圣水庄村的法律文化宣传墙,受到农民群众欢迎。是将法治宣传与专项活动相结合。利用道德讲堂农民工法治宣传周法治宣传月等载体,结合实际工作中遇到的典型案例,以案释法,达到宣传案,教育片的目的。年,共组织大型法治宣传活动多次,发放法治宣传册法律图书多张册,营造了浓厚的法治氛围。是推进法治惠民。辖区内所有农村社区全部建立法律服务站,全部落实村法律顾问制度,为人民群众提供家门口的法律服务,打通法律服务群众的最后公里。在这次的所长。

2、不集中,专职不专用。是个别司法所业务用房被挤占挪用现象时有发生,影响司法所业务工作开展。是司法所辆专用车辆,辆挂警用牌证,辆挂地方牌证,按警车管理要求要全部挂警用车辆牌证,难度大。意见建议是健全完善司法所组织机构和人员身份。巩固发展司法所建设成果,进步理顺司法所管理体制。积极推动村社区司法行政工作室或公共法律服务点的建设,不断健全完善司法行政基层工作体系。总结交流司法所建设的典型经验,研究解决存在的困难和问题,深入推进司法所规范化建设。随着社区矫正法的出台,应对司法所工作人员身份应给予明确的规定,使司法所机构性质人员身份与执法管理权限相适应。是大力提高司法所队伍专业化水平。进步清理增加落实好司法所政法专项编制。指导各司法所广泛开展多形式多层次的业务技能培训和岗位练兵活动,不断提高司法所工作人员依法行政规范执法和服务群众的能力水平。大力宣传表彰司法所工作先进典型,进步激发司法所工作人员积极性。是继续加强司法所基础设施建设。积极争取司法所建设项目,协调落实政策和资金保障,切实加强司法所业务用房设施装备建设,进步改善司法所办公条件。大力加强司法所信息化建设,积极研发司法行政基层工作信息平台,推动实现司法所与上级司法行政机关信息系统的互联互通资源共享,提高司法所工作效率。是努力提升司法所工作规范化水平。主动适应基层治理法制化建设的要求,认真学习司法所业务工作规范化标准化建设的典型经验,进步明确司法所工作服务标准工作流程等内容,促进司法所规范履职高效服务,提升司法所工作群众满意度认真开展审前社会调查评估,确保在规定的时间内提交调查评估报告。社区矫正工作人员认真履行职责,严格执行外出会客居所变更等报告审批制度,我所现有的名社区服刑人员没有漏管脱管虚管现象,更无重新违法犯罪行为。

3、法专项编制地方行政编制个,占地方事业编制个,占。队伍建设人员情况截止年底,全区司法所共有专职在编人员工作人员人。学历构成。具有本科及以上学历的人,占总人数的大专文化程度的人,占总人数的高中中专文化程度的人,占总人数的。职级情况。按建制级别划分,甘州区个司法所全部为副科级建制司法所。现司法所长任职为副科级的人,占司法所长总数的,其他的人,占。培训情况近年来,区司法局通过多种方式,加大对司法所人员培训,仅年,甘州区先后举办了期大规模的司法行政干部培训班,各司法所举办不同规模的培训班次,共培训余人次。通过培训岗位练兵等方式,提高司法所人员队伍素质,司法所工作人员学历结构和整体素质进步提升。基础设施建设设备装备建设全区司法所共有车辆台,电脑台打印机体机台,个司法所全部实现了与上级司法行信息专网互联互通。标识统全区各司法所认真贯彻落实司法部关于统司法所标识的通知司发通号要求,规范司法所标识,全区个司法所全部规范统悬挂了司法行政徽章和标识牌。职能作用发挥业务开展情况年,全区司法所共参与调解疑难复杂民间纠纷件,摸排纠纷线索条代表基层人民政府处理社会矛盾件,成功化解件,调解成功率达到协助基层政府调处的涉及有关部门的社会矛盾非民间纠纷件,调处成功件,成功率安置刑满释放人员人,帮教刑满释放人员人累计接收社区矫正人员人,累计解除矫正人员人,在册社区服刑人员人宣讲法律场次,受教育人数约人次解答法律咨询人次,办理法律援助案件件协助基层人民政府制定规范性文件件,制定村规民约件为基层人民政府依法行政提出司法建议条,其中被采纳条。受表彰情况年,甘州区乌江司法所王文才被评为全国模范司法所长,年甘州区梁家墩镇人民调解委员会主任张文被评为全国人民调解能手,年甘州区小满镇人民调解委被评为全国模范人民调解。

4、发生。在去年和今年省市的多次检查督导中,我所社区矫正工作得到充分肯定。是加强工作。采取有针对性的措施开展个别教育和心理辅导工作。未成年社区服刑人员隋因故意伤害造成家庭背上了较多的债务,其入矫后产生了辍学打工的想法,我所邀请心理专家对其教育疏导,使其认识到只有学好技术,将来才能立足社会孝敬父母。通过心理辅导,使隋打开了心结,目前正在秦皇岛技工学校认真学习,成绩优异。原社区服刑人员聂,母亲身患癌症,我所了解情况后,协调民政等部门为其协调解决了大病报销的部分费用,并在春节期间进行了慰问,聂深受感动,表示将以实际行动回报社会。是推进社区矫正信息化建设。在市区两级司法行政机关的大力支持下,我所率先建设了数字化社区矫正学习室,使社区服刑人员的学习情况在上级的信息管理系统中能同步呈现,并进行互动交流。进步完善社区矫正信息化管理平台,加强社区矫正人员的日常监管,做到日调度周汇报月考核,切实提高了社区矫正工作效率和管理水平。是扎实做好安置帮教工作。对全镇名刑满释放人员,建立规范档案,将各刑释人员的基本情况家庭状况等登记造册。同时明确责任,订立帮教责任书,实行镇村领导帮制度。目前,我镇辖区内安置帮教对象衔接率达到,帮教率达到,过渡性安置率达到。刑满释放人员韩因传销被收监,出狱后,多次求职碰壁,使其丧失了生活的信心,我得知消息后,通过朋友关系,联系山海关区金杯汽车修理厂,让其学习修理技术,目前已成为汽修厂的技术骨干,月薪元。加大人民调解力度,牢筑维稳第道防线人民调解工作是社会矛盾的减压阀,具体工作中,我所健全人民调解组织,加大矛盾纠纷排查化解力度,收到良好的效果。是健全调解组织机构。全镇个村都建立了调解委员会,由村干部担任调委会主任,小村设名调解委员,大村设名委员。同时,严格落实十户调。

5、委员会,年甘州区小满司法所蒋龙被评为全国模范司法所长。石瑛姚作文李锦绣被评为张掖市十佳司法行政干部马君郭永进甄学军被评为张掖市十佳人民调解员宋良高秦彩云被评为张掖市十佳法律工作者。李秀王凯周建平李红陈文国刘生化荣张吉波陈得学李英被评为甘州区十佳司法行政干部来鹏李华王义才王怀亮朱磊吴铁钢崔学贵王志远王雪琴范学俭被评为甘州区十佳法律工作者张积剑袁树林雷光军被评为甘州区十佳人民调解员。司法所规范化建设情况截止年底被命名的省级规范化司法所个,占司法所总数的市级规范化司法所个,占司法所总数的。存在的问题是司法所队伍缺乏稳定性,待遇难落实。由于实行区司法局和乡镇街道双重管理,司法所工作人员普遍存在人员调整频率过快,司法助理员津贴难落实的问题,至目前还有名司法所长得职级待遇没有落实。这些问题不仅影响了司法所工作人员的积极性和工作的连续性而且影响了司法行政业务技能的进步提高。是司法所政法专项编制短缺。省市先后给司法所下达个政法专项编制,由于管理体制的问题,个政法专项编制没有具体落实到人头,而且只占到了司法所总人数的。虽然年月甘州区委组织部等部门联合下发文件选派名同志到乡镇街道司法所工作,但是部分乡镇街道人员调换的现象时有发生,乡镇街道还把综治,信访禁毒反等工作都交到了司法所,司法所的工作量过大。是司法所机构性质和人员身份影响工作的开展。由于管理体制的问题,司法所人员身份有公务员事业人员工人,有执法资格的人员较少,开展执法工作处于两难的境地。是司法所工作责任大任务重。司法所承担着社区服刑人员刑罚执行刑满释放人员安置帮教矛盾纠纷排查调处以及普法依法治理等工作,责任越来越大,任务越来越艰巨。不仅要好司法行政干业务还要参与乡镇街道的中心工作,兼职现象比较严重,导致了司法所工作人员工作精力。

6、好以下几方面是建立健全各村调解组织,开展切实有效的培训工作,将集中培训与日常交流相结合,根据乡镇工作纷繁复杂的特点,利用下乡开会等间隙见缝插针的进行业务交流,多点位多角度的提高业务能力。是与时俱进,大力开展民调工作的信息化建设,依托民调通软件平台,快速高效的上传民调情况,提高工作质量,工作效率。是积极配合市区关于委中心的建设要求,在区镇各级领导的关心支持下,更新办公设施,提高办公效率,实行综治信访等多部门的联动工作机制,极大提高了调解工作的效率质量,切实践行为人民服务。近年来,我镇无民转刑案件发生。通过多年兢兢业业的工作,我所于年获得全市模范人民调解委员会,连续多年获得优秀司法所称号,打造了支在人民群众心中叫得响做得硬信得过的政法队伍。基层司法所建设情况汇报材料范文近年来我局认真贯彻落实上级司法部门部署要求,深入推进司法所规范化建设,巩固乡镇司法所建设成果,推进司法行政工作和网络向村居延伸,全面提高司法所履职能力和服务水平,充分发挥司法所智能作用,取得明显成效。基本情况组织建设截止年底,全区共有司法所个,其中立户列编所个,实行以区司法局和乡镇街道双重管理的司法所个,拥有独立办公业务用房的司法所个,办公业务用房产权归司法局所有的司法所个,司法所经费全部纳入区财政预算的司法所个。全区司法所所均业务用房面积达到了平方米,各级投入司法所业务用房建设资金累计达到了万元。设置区域全区司法所按行政区域划分,其中乡镇所个,占司法所总数的,街道所个,占司法所总数的。每个建制乡街道司法所人,每个建制镇司法所人。专编分配按政法专项编制分配情况划分,人所个,占,人所个,占。截止年底,中央下达各司法所政法专项编制个,占司法所专职在编人员中,除党寨和沙井个两个政法专项编制以外,其余各所各个政。

7、发生。在去年和今年省市的多次检查督导中,我所社区矫正工作得到充分肯定。是加强工作。采取有针对性的措施开展个别教育和心理辅导工作。未成年社区服刑人员隋因故意伤害造成家庭背上了较多的债务,其入矫后产生了辍学打工的想法,我所邀请心理专家对其教育疏导,使其认识到只有学好技术,将来才能立足社会孝敬父母。通过心理辅导,使隋打开了心结,目前正在秦皇岛技工学校认真学习,成绩优异。原社区服刑人员聂,母亲身患癌症,我所了解情况后,协调民政等部门为其协调解决了大病报销的部分费用,并在春节期间进行了慰问,聂深受感动,表示将以实际行动回报社会。是推进社区矫正信息化建设。在市区两级司法行政机关的大力支持下,我所率先建设了数字化社区矫正学习室,使社区服刑人员的学习情况在上级的信息管理系统中能同步呈现,并进行互动交流。进步完善社区矫正信息化管理平台,加强社区矫正人员的日常监管,做到日调度周汇报月考核,切实提高了社区矫正工作效率和管理水平。是扎实做好安置帮教工作。对全镇名刑满释放人员,建立规范档案,将各刑释人员的基本情况家庭状况等登记造册。同时明确责任,订立帮教责任书,实行镇村领导帮制度。目前,我镇辖区内安置帮教对象衔接率达到,帮教率达到,过渡性安置率达到。刑满释放人员韩因传销被收监,出狱后,多次求职碰壁,使其丧失了生活的信心,我得知消息后,通过朋友关系,联系山海关区金杯汽车修理厂,让其学习修理技术,目前已成为汽修厂的技术骨干,月薪元。加大人民调解力度,牢筑维稳第道防线人民调解工作是社会矛盾的减压阀,具体工作中,我所健全人民调解组织,加大矛盾纠纷排查化解力度,收到良好的效果。是健全调解组织机构。全镇个村都建立了调解委员会,由村干部担任调委会主任,小村设名调解委员,大村设名委员。同时,严格落实十户调。

8、不集中,专职不专用。是个别司法所业务用房被挤占挪用现象时有发生,影响司法所业务工作开展。是司法所辆专用车辆,辆挂警用牌证,辆挂地方牌证,按警车管理要求要全部挂警用车辆牌证,难度大。意见建议是健全完善司法所组织机构和人员身份。巩固发展司法所建设成果,进步理顺司法所管理体制。积极推动村社区司法行政工作室或公共法律服务点的建设,不断健全完善司法行政基层工作体系。总结交流司法所建设的典型经验,研究解决存在的困难和问题,深入推进司法所规范化建设。随着社区矫正法的出台,应对司法所工作人员身份应给予明确的规定,使司法所机构性质人员身份与执法管理权限相适应。是大力提高司法所队伍专业化水平。进步清理增加落实好司法所政法专项编制。指导各司法所广泛开展多形式多层次的业务技能培训和岗位练兵活动,不断提高司法所工作人员依法行政规范执法和服务群众的能力水平。大力宣传表彰司法所工作先进典型,进步激发司法所工作人员积极性。是继续加强司法所基础设施建设。积极争取司法所建设项目,协调落实政策和资金保障,切实加强司法所业务用房设施装备建设,进步改善司法所办公条件。大力加强司法所信息化建设,积极研发司法行政基层工作信息平台,推动实现司法所与上级司法行政机关信息系统的互联互通资源共享,提高司法所工作效率。是努力提升司法所工作规范化水平。主动适应基层治理法制化建设的要求,认真学习司法所业务工作规范化标准化建设的典型经验,进步明确司法所工作服务标准工作流程等内容,促进司法所规范履职高效服务,提升司法所工作群众满意度认真开展审前社会调查评估,确保在规定的时间内提交调查评估报告。社区矫正工作人员认真履行职责,严格执行外出会客居所变更等报告审批制度,我所现有的名社区服刑人员没有漏管脱管虚管现象,更无重新违法犯罪行为。

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