1、为了提高教师的业务能力，我们通过多种形式，多种渠道对教师进行业务培训。是采取请进来走出去的方式，进行集中培训和分类培训。这学期我们先后派了部分教师去南京苏州吴江等地参观学习，学习姐妹幼儿园的先进管理经验和教改理念，着力培养支骨干教师队伍，在教育教学中发挥示范带头作用。是采取园本培训的方法，对全园教师定期进行学习研究，对教学存在的问题进行讨论，寻找策略。同时还结合工作实际，请骨干教师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动，提高教师的专业技能。是通过教研组定期开展教学评优观摩研讨等活动，加强，提供探索机会为了真正体现幼儿的主体地位，我园继续开展素质教育研讨活动，将素质教育贯穿于幼儿的日活动，注重随机教育和幼儿自主活动，优化日活动的各个环节，从培养兴趣出发，。
2、育改革的不断深化，教育科研已成为提高办学效益的增长点。走科研兴园之路，向科研要质量是提升办园品位的必然选择。，注重科研实效我园结合课题研究的开展，对教师进行教科研培训，组织教师学习教科研的理论和创新教育的文章，用创新的意识武装教师，树立现代的教育观教学观儿童观，提高教师的创新能力，变灌输式为启发式，积极创造条件开自己，用严明的纪律约束自己，自觉树立教书育人的教师形象。为了提高教师的业务能力，我们通过多种形式，多种渠道对教师进行业务培训。是采取请进来走出去的方式，进行集中培训和分类培训。这学期我们先后派了部分教师去南京苏州吴江等地参观学习，学习姐妹幼儿园的先进管理经验和教改理念，着力培养支骨干教师队伍，在教育教学中发挥示范带头作用。是采取园本培训的方法，对全园。
3、接等系列幼儿保育制度。要求后勤人员严格执行园产管理制度，认真做好维修工作和安全保卫工作。在膳食管理上，严格把好购物关，验收关，坚持保质保量地为幼儿提供营养平衡的合理膳食。做好幼儿定期体检幼儿晨检和全日健康观察。每日晨检坚持做好问看摸处理记录，建立幼儿健康检查制度和幼儿健康档案。每年体检次，每半年测身高次，每季度量体重测视力次，并定期对幼儿的身体健康发展状况进行分析评价，结果上墙公布，注重幼儿口腔卫生与用眼卫生教育，由统地向家长介绍科学育儿知识，如早期家庭教育的重要性活会。坚持多种学习活动形式并行，不拘格。开展专题研讨微信讨论私下相互思想交流等活动形式，坚持集中学习和党员自学相结合的原则，努力营造和谐浓郁积极向上的学习氛围，做到了学习有主题有内容有实效。利用干。
4、识的宣传和教育，增强防范意识，确保安全。在全园教职工的共同努力下，我们即将送走这令人激动令人欣喜令人难忘的年。正因为有了这些任劳任怨的老师们，才让我们的工作有了定程度的进步。我深信，当新年的太阳冉冉升起之时，我们又会迎来充满希望和收获的年。强化队伍建设提高保教质量教育要上去，师资是关键，师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革，实施素质教育的过程幼儿园工作总结网络版.质教育增长育人实效为进步深化素质教育，我们坚持面向全体，全面发展的原则，以培养幼儿的种基本素质为目标，以日活动为主阵地，以情感教育为切入口，优化日活动的各个环节，重视幼儿能力的培养和个性的发展。，培养良好习惯对幼儿进行行为规范教育，如对小中班幼儿进行礼仪教育活动常规教育和卫生教育，根据幼。
5、们永恒的主题，我们的目标是建设支讲师德钻业务愿奉献的教师队伍。，明确责职为了使幼儿园管理工作向规范化方向迈进，我们制定了严格的管理制度，形成健全的管理网络，做到分工明确，责任到人。同时，根据实际我园还制定了教职工岗位职责月考核细则及学期考核等各项规章制度，并注重平时的贯彻与落实，在实际工作中严格照章办事。通过健全制度，明确职责，提高了教职工的工作责任感，促进了我园各项工作有序高效地开展。，提高素质为了加强师德师风建设，提高教师的思想素质，我园坚持每周小时件开发幼儿的智能，让幼儿主动参与活动，在活动中发现问题，丰富知识。，发挥骨干作用我园规定每周中午为课题组活动的时间，邀请骨干教师为课题组长，要求做到课题研究人人有计划，次次有记载，课题组长每月要汇报课题研究的。
6、教师定期进行学习研究，对教学存在的问题进行讨论，寻找策略。同时还结合工作实际，请骨干教师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动，提高教师的专业技能。是通过教研组定期开展教学评优观摩研讨等活动，加强教学研究，提高实践能力。是鼓励教师积极参加高学历函授。是鼓励教师积极开展园本课程的研究，促进教师不断提高研究水平。，注重服务后勤管理是问题及时处理。对水电门窗大型活动器具等都定期检查，并做好检查记录。不定期地进行消防演练，最大限度地避免和减少人员伤亡以及财产损失。我们还要求保安严格把守大门关，不让外人或小孩随便出入。强调幼儿接送卡制度，要求家长将孩子送至班级门口。户外活动时要求保教人员全部到位，以确保幼儿的安全。利用宣传橱窗和宣传标语向幼儿家长教师开展安全健康。
7、鼓励幼儿去探索，去发现开设各种活动区游戏角，从培养创新意识和动手能力出发，引导幼儿在游戏中学习，在游戏中探索，使幼儿在玩中出兴趣，在学中显个性，在探索中出成效。存在问题需进步加强教育教学常规工作的监督检查和指导。幼儿园与其它资源互利不够，需进步探讨与兄弟单位合作，服务于家长的多种办园形式。园本课程需进步深入研究与实践。园所房屋陈旧，硬件设施老化，需要不断进行改造，进步美化校园环境，使幼儿园成为孩子们的乐园。厨房面积窄小，望领导能协调解决。，重视家教我们在提高保教质量的同时，十分重视家园联系。是成立了家委会，建立了生活常规管理，幼儿良好的卫生习惯已基本养成。，重视家教我们在提高保教质量的同时，十分重视家园联系。是建立学生登记表，设立家园联系卡，通过家长到校接送。
8、孩子的时间，比较系统地向家长介绍科学育儿知识，如早期家庭教育的重要性，幼儿的生理心理特点，正确的家教观念原则及方法等。是通过各班的家长园地，以清晰的字迹，图文并茂的版面，丰富而有针对性的内容，吸引家长关心幼儿园的教育任务，使家长和教师达成共识。强化科研意识提升办园品位随着幼教事业的不断发展和教育改革的不断深化，教育科研已成为提高办学效益的增长点。走科研兴园之路，向科研要质量是提升办园品位的必然选择。我园结合课题研究的开展，对教师进行教科研培训，组织教师学习教科研的理论活动区游戏角，从培养创新意识和动手能力出发，引导幼儿在游戏中学习，在游戏中探索，使幼儿在玩中出兴趣，在学中显个性，在探索中出成效。存在问题需进步加强教育教学常规工作的监督检查和指导。幼儿园与其它。
9、位随着幼教事业的不断发展和教育改革的不断深化，教育科研已成为提高办学效益的增长点。走科研兴园之路，向科研要质量是提升办园品位的必然选择。我园结合课题研究的开展，对教师进行教科研培训，组织教师学习教科研的理论和创新教育的文章，用创新的意识武装教师，树立现代的教育观教学观儿童观，提高教师的创新能力，变灌输式为启发式，积极创造条件开发幼儿的智能，让幼儿主动参与活动，在活动中发现问题，丰富知识。并在学期末每人结合教学实验写出篇教育教学论文。实施总结网络版。强化队伍建设提高保教质量教育要上去，师资是关键，师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革，实施素质教育的过程中，我们更深刻地体会到教育的改革与发展，关键在与建设支高素质现代化的教师队伍。因此师资队伍建设是我。
10、进展情况。坚持理论实践认识再实践的原则，组织教师学习研讨观摩总结等活动。让教师在实践中提高，在提高中创新。实施素质教育增长育人实效为进步深化素质教育，我们坚持面向全体，全面发展的原则，以培养幼儿的种基本素质为目标，以日活动为主阵地，以情感教育为切入口，优化日活动的各个环节，重视幼儿能力的培养和个性的发展。，培养良好习惯根据幼儿年龄特点和个性差异，我园已制定了系列的幼儿行为规范，如对小中班幼儿进行礼仪教育活动常规教育和卫生习惯教育，训练和培养幼儿的自理能力对大班幼儿进行学习习学习制度，组织教师认真学习政治和教育理论，学习法律法规，学习行为规范，学习全国各地优秀教师的先进事迹。要求每位教师用正确的教育思想武装自己，用严明的纪律约束自己，自觉树立教书育人的教师形象。
11、儿年龄特点和个性差异，我园已制定了系列的幼儿习惯教育，训练和培养幼儿的自理能力对学前班幼儿进行学习习惯的培养，要求他们当好哥哥姐姐，为弟弟妹妹作榜样，开展大带小活动。另外，通过文明班级星娃娃评比等活动，促进幼儿的行为习惯得到有效的培养。我们进步加强对青年干部队伍的培养与建设，努力挖掘些优秀的青年充实到干部队伍中，并民主地下放有关职权，使其在部门中逐步担当起部分责任，独当面，不断增强他们的组织协调教学研究，提高实践能力。是鼓励教师积极参加高学历函授。是鼓励教师积极开展园本课程的研究，促进教师不断提高研究水平。，注重服务后勤管理是幼儿园管理工作中的个重要方面，因此，我们根据新纲要精神，注重后勤管理的制度化规范化科学化，制定了校园清洁班级卫生餐眠护理健康检查放学候。
12、源互利不够，需进步探讨与兄弟单位合作，服务于家长的多种办园形式。园本课程需进步深入研究与实践。园所房屋陈旧，硬件设施老化，需要不断进行改造，进步美化校园环境，使幼儿园成为孩子们的乐园。厨房面积窄小，望领导能协调解决。，重视家教我们在提高保教质量的同时，十分重视家园联系。是成立了家委会，建立了联系卡，通过家长学校，比较系统地向家长介绍科学育儿知识，如早期家庭教育的重要性，幼儿的生理心理特点，正确的家教观念原则及方法等。是通过各班的家长园地，以清晰的字迹，图文并茂的版面，丰富而有针对性的内容，吸引家长关心幼儿园的教育任务，使家长和教师达成共识。是通过半日活动的观摩和情趣盎然的亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联系。强化科研意识提升办园品位随着幼教事业的不断发展和教。
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