1、平和政治素质。每位委员都能积极参与集体领导,联系分管工作,想全局议大事。班子成员积极投入‚好班子好干部‛标准的大讨论,在建设‚学习型研究型务实型‛领导班子的过程中,党委放手让年轻班子成员在实践中围绕中心工作拓展创新思维的能力,班子整体合力不断增强,形成了注重学习研究,勇于破解难题的氛围,工作质量工作层次明显上升。同时,所党委从有利于创建出发,加大中层组织领导坚强有力,创建活动扎实有效。局领导班子明确提出精神文明建设应摆在重要地位,各领导班子成员及各科室负责人对完成日常业务工作任务与文明建设负有同等责任。在统认识的基础上,把精神文明创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标,并把精神文明建设作为专项任务,纳入各科室负责人职责中。同时,组建了局精神文明建设领导。
2、小组,由分管局长任组长,各科室负责人为成员。领导小组下设办公室,主任由局办公室主任兼任,负责日常创建工作。齐抓共管机制的建立,从组织上保证了精神文明建设工作得以扎实有效地开展。思想教育深入,道德风尚良好。有关文明执法自我检查报告。第篇少管所创建文明单位自我检查报告所在年度文明单位建设中,坚持以不断巩固和发展市级文明单位创建成果为工作重点,围绕‚新‛工作目标,以弘扬新时期的‚红烛‛精神,塑造新时期少管人崭新的公正执法文明执法形象,提高全员文明执法能力为主线,有序推进以提高教育改造质量为重心的各项目标任务顺利完成,保障了少管,奋发向上,追求卓越的精神风貌。为此,自年以来,党委坚持重视方法形式的创新,紧密联系工作特色,全力抓好‚个必须‛锤炼支善于打硬仗的攻坚队伍。
3、了丰硕成果,现将情况汇报如下加强文明单位创建领导工作,落实各项创建措施自监督所成立以来,领导班子高度重视文明单位的创建工作,把创建文明单位的规划纳有关文明执法自我检查报告作的通知要求,我局自月初起,我们就着手进行了‚迎评‛的宣传发动方案制订等组织准备工作。从月中旬开始集中时间和精力,开展了执法自查自纠活动。对年以来农业局依法履行职责强化行政管理农业农机渔业执法监督勤政廉政加强法制建设和队伍自身建设的情况进行了实事求是全面细致地自我分析检查和回顾总结,认真排查存在问题,并切实加以整改。在人民群众的监督和支持下,努力提高农业行政执法水平,努力提高服务‚农‛的能力。现将农业局两年多来的行政执法工作情况作汇报,请予以审议。行政执法评议活动基本情况县农业局是县政府主。
4、组,由分管局长任组长,各科室负责人为成员。领导小组下设办公室,主任由局办公室主任兼任,负责日常创建工作。齐抓共管机制的建立,从组织上保证了精神文明建设工作得以扎实有效地开展。思想教育深入,道德风尚良好。县委县人大作出对农业局行政执法工作进行评议的决定后,我局高度重视,将评议活动作为推进我局行政执法农业产业化发展和自身建设的难得机遇,本着主动认真负责虚心的态度,积极组织开展了行政执法评议‚迎评‛活动。根据县人大常委会关于组织开展‚两项评议‛班子成员及各科室负责人对完成日常业务工作任务与文明建设负有同等责任。在统认识的基础上,把精神文明创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标,并把精神文明建设作为专项任务,纳入各科室负责人职责中。同时,组建了局精神文明建设领。
5、。根据县人大常委会关于组织开展‚两项评议‛工作的通知要求,我局自月初起,我们就着手进行了‚迎评‛的宣传发动方案制订等组织准备工作。从月中旬开始集中时间和精力,开展了执法自查自纠活动。对年以来农业局依法履行职责强化行政管理农业农机渔业执法监督勤政廉政加强法制建设和队伍自身建设的情况进行了实事求是全面细致地自我分析检查和回顾总结,认真排查存在问题,并切实加以整改。在人民群众的监督和支持下,努力提高农业行政执法水平,努力提高服务‚农‛的能力。现将农业局两年多来的行政执法工作情况作汇报,请予以审议。行政执法评议活动基本情况县农业局是县政府主管全县农业工作的职能创建工作的重要意义,及时表彰创建中涌现的好人好事和先进事迹,将创建工作贯穿于整体工作的正常运行中,党政工团。
6、门创建工作的第责任县委县人大作出对农业局行政执法工作进行评议的决定后,我局高度重视,将评议活动作为推进我局行政执法农业产业化发展和自身建设的难得机遇,本着主动认真负责虚心的态度,积极组织开展了行政执法评议‚迎评‛活动。根据县人大常委会关于组织开展‚两项评议‛工作的通知要求,我局自月初起,我们就着手进行了‚迎评‛的宣传发动方案制订等组织准备工作。从月中旬开始集中时间和精力,开展了执法自查自纠活动。对年以来农业局依法履行职责强化行政管理农业农机渔业执法监督勤政廉政加强法制建设和队伍自身建设的情况进行了实事求是全面细致地自我分析检查和回顾总结,认真排查存在问题,并切实加以整改。在人民群众的监督和支持下,努力提高农业行政执法水平,努力提高服务‚农‛的能力。现将农业。
7、立了廉政建设有关规定关于健全监督约束机制的规定等内部规定,实施党风廉政责任制度,坚持加强职工民主监督和民主管理,建立所务公开制度和所务公开栏,保障职工主人翁地位,充分发挥民主。班子团结进取,勤政务实廉洁自律,密切联系群众,得到群众的肯定和好评,所党支部连续两年被评为区局先进党组织,监督所去年被评为局先进和区抗击非典先进集体。抓好‚两改‛工作,保持单位稳定与发展认真贯彻落实卫生监督体制改革和人事制度改革工作精神,结合单位具体情况,稳步推进,不断深化,正确处理好改革发展与稳定的关系,依靠广大干部群众,顺利完成了两项改革。在改革过程中,充分发挥群众监督作用,依法办事,在人事用工分配制度改革方面引入竞争机制,按需设岗,按岗定酬,择优聘用,定期考核,变身份管理为岗位。
8、力营造良好的文明单位建设氛围多年来创建工作的实践告诉我们,扎实深入的创建工作是全面提高队伍综合素质,提高队伍执法水平,提高教育改造质量,全面推动上海工作与时俱进开拓创新的重要途径。因此,在年度创建规划中,我们提出了树立创流工作意识,坚持用创建的新成果不断推动少管工作发展和进步的整体思路。两年以来,我们结合不同阶段的中心工作,大张旗鼓地宣传创建工作的重要意义,及时表彰创建中涌现的好人好事和先进事迹,将创建工作贯穿于整体工作的正常运行中,党政工团,齐抓共管,认真实施严格考核,使创建成为其它切工作的抓手和助推力。为使创建工作入心入脑,持续创新发展,所党委坚持每逢政工会议必讲创建工作,经常定期作专题研究和部署,明确以支部为单位层层分解,落实到人,确定各党支部书记为。
9、,齐抓共管,认真实施严格考核,使创建成为其它切工作的抓手和助推力。为使创建工作入心入脑,持续创新发展,所党委坚持每逢政工会议必讲创建工作,经常定期作专题研究和部署,明确以支部为单位层层分解,落实到人,确定各党支部书记为部门创建工作的第责任人,同时要求党员必须带好责任区的同志,形成‚人人自觉为文明单位建设多奉献‛的浓厚氛围,为两年来各项创建工作的顺利推进提供了强有力的保障。抓好党政班子建设,创建工作再上新层次年以来,我所党委领导班子,坚持认真落实市司法局关于加强和改进思想政治工作的实施意见,重视加强领导班子能力建设,认真制定能力培训计划,努力为班子成员提供主动学习创造性工作的空间,开展‚精读本书‛活动,定期交流,不断提高班子成员的理论水平和政治加强自身建设,。
10、管全县农业工作的职能部门,主要承担农业渔业法律法规和规章明确由各级农业渔业行政主管部门行使的种子蚕种食用菌种种畜禽肥料农药兽药饲料和饲料添加剂初级农产品农业转基因生物产品农业植物新品种保护基本农田保护农业机械渔业资源保护等方面的执法检查行政处罚工作。县农业局主要人,同时要求党员必须带好责任区的同志,形成‚人人自觉为文明单位建设多奉献‛的浓厚氛围,为两年来各项创建工作的顺利推进提供了强有力的保障。抓好党政班子建设,创建工作再上新层次年以来,我所党委领导班子,坚持认真落实市司法局关于加强和改进思想政治工作的实施意见,重视加强领导班子能力建设,认真制定能力培训计划,努力为班子成员提供主动学习创造性工作的空间,开展‚精读本书‛活动,定期交流,不断提高班子成员的理论。
11、理,建立起‚上岗靠竞争分配靠贡献管理靠合同‛以及单位自主用人的充满生机活力个党支部被评为所先进党支部,名党员被评为少管所优秀党员和优秀党务工作者,党组织在创建中进步增强了凝聚力和影响力。文明执法自我检查报告第篇文明单位自我检查报告南岸区卫生局卫生监督所将按照卫生监督体系改革要求,撤销原南岸区卫生防疫站后新设立的隶属于南岸区卫生局的卫生监督机构,承担辖区内食品卫生公共场所卫生职业卫生传染病防治及医政卫生监督工作。自年月设立以来,以马列主义思想理论‚个代表‛重要思想为指导,坚持个文明起抓,实现个文明协调发展,以建设支政治合格技术过硬作风优良纪律严明的卫生监督队伍为目标,围绕经济建设为中心,以职业道德行风建设为重点,开展文明单位创建工作,有力地推动了各项工作,取。
12、队伍建设必须与切实增强干警的执法意识和执法水平相结合必须与提高干警队伍综合能力素质相结合必须与争创流少管工作打造流攻坚队伍相结合必须与巩固和发展市级文明单位创建成果相结合。今年,按照党委‚新‛目标的要求,有计划有重点地开展实务培训工作,其中包括入党积极分子培训少管英语句培训警衔培训中级工培训心理咨询培训。两年来,先后请局领导大学教授专家学者来所辅导授课和开设系列知识讲座场次组织青年干警参加公务员英语等级考试安排名业务骨干参加助理心理咨询师心理咨询师培训。同时我们还坚持以岗位实务为内容,开展‚文明执法十项措施‛司法公文处理个别教育答辩队列指挥等内容进行岗位练兵比武。党委坚持每年开展警容风纪‚百日作在创建中不断跃上新台阶。现将有关工作汇报如下树立创流工作意识,。
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有关文明执法自我检查报告