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教管办主任述职报告材料 教管办主任述职报告材料

格式:DOC | 上传时间:2022-06-25 22:16 | 页数:12 页 | ✔ 可编辑修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
教管办主任述职报告材料
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1、,帮助综合协调,特别是教育质量午餐工程安全管理和各项创建工作,涉及到重点工作业务工作思想工作和部门协调工作的难题,我都尽量参与,深入基安全工作管理制度,将安全管理目标层层分解,责任到人,做到级抓级,层层抓落实。本月邀请了派出所民警和乡安办人员对学生进行法制讲座,通过橱窗黑板报办专栏宣传安全知识,通过集会讲话学校广播站强化安全教育。举行安全疏散演练,提高学生的安全意识和突发事件逃生能力。平安校园已正式挂牌。三我本人所做的具体工作抓学习和把握办学方向政策。是学习用心。开学以来,我注重加强自身学习,不断提升理念,提高自身素质。先后学习了教育法律法规邓小平理论三个代表的重要思想。全程观看了全国两会直播,反复对储主任在全县教育工作会上的讲例会制度,定期总结,查。

2、不断完善,认真督查,各项工作完成较好。是开展五个校园创建工作,开展春季植树,平安校园已经挂牌,人文校园正在火热进行中二是通过三八节庆祝活动,凝聚了教师合力三是亲自参与各学校各教研组分学科开展教师专题研讨活动四是深入课堂听课,特别是毕业班的课五是开展文明礼貌月主题教育活动植树活动六是尽力好做食堂管理工作,营养午餐工作有序开展七是开展安全教管办主任述职报告分享人覃婵佳导语肩负领导和管理学校重任的校长,必须具备实事求是联系群众廉洁勤政严以律己的政治素养和思想品质,必须具有熟练教学业务,长于学校管理的专业知识和基本能力,我始终要求自己朝着这个方向在努力。直以来,我始终以对组织负责对事业负责的态度,老学环境改造与硬件设施的投入力度,不断提高现代化水平,以适应教。

3、主任工作经验交流暨优秀班主任评选活动教师职业道德规范警示教育活动等等,取得了较好的效果。融化校群关系。由于带教家教学校后勤社会化经营等问题造成部分学校与周边群众产生定矛盾由于政府拖欠了教师医药费女职工生育补助民办教职工医保金初中教师夜课费等,造成部分教职工对镇政府有些想法。针对这些情况,我抓住主要矛盾,通过多次与镇领导协调,民办教职工医保金女职工生育补助初中教师夜课费等,都已得到全额解决,拖欠至今的教职工医药费,先解决了已退休的老教师,我们在完成好本月的工作任务取得了定的成绩的现时,实际工作也还存在以下些问题是五个校园建设工作推进力度还不够二是管理班子成员的方法还不够健全三是全乡教学过程督查还有待进步加强。以上述职,请全体教师评议,欢迎对我的工作多提。

4、找不足。班子成员明确分工,职责到人。三是强化班主任队伍建设。选拔品德优秀,业务水平高,工作责任心强的教师担任班主任工作,定期召开班主任会,及时解决常规管理中出现的问题。规范管理,狠抓质量。教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线。本期,我乡坚持以教学为中心,以推进素质教育为抓手,以毕业班为龙头,全面抓好教学工作。是严格执行教育法令法规,开全课程,上足课时,不随意增减课程,确保开齐上足教好。二是认真执行减负规定,严格控制学生在校时间,严格控制学生家庭作业量。认真开展课间操和阳光体育活动,确保学生,我和我的班子团结带领学校干部教师,较好地完成了各项工作任务。主要目标的完成情况根据开学初制定的年春期工作行事历,我对工作开展提出新的要求,并在实施过程。

5、,以全面提高教育教学质量努力创建平安校园为重点,以提高师生的综合素质为根本,深入解放思想,坚持科学发展,加快资源整合,强化教育管理,突出均衡发展,实现全面提升,努力办合作人民满意的教育。二工作思路以区域教育现代化创建为工作重心,全面推动教育整体发展,全面加快各项目标建设。在中小学布局调整基本完成的情况下,我们将把幼儿园布局调整社区教育中心建设摆上重要位置,力争把所幼儿园全部办成省优质幼儿园目前所。结合镇政府行政大楼搬迁工程,提前做好社区教育中心的规划,力争步到位,达到省定标准。同时,继续加大对中得到教职工普遍欢迎。创新考核机制,调动教职工工作积极性。考核的目的就是要调动并提高教职工的工作积极性,而原有的考核方案教职工意见较多,基于这样种情况,我们认真。

6、率大有提高。上学期我们建成了合作教育网,设立智慧教师精彩课堂美丽校园成长摇篮经典教案原创课件等栏目,为全镇学校教职工提供了网上学习交流的平台元,其余陈旧债务有望在年内得到基本化解。二是严格规范经费使用。从月起,我们专门制订了经费使用计划,把全年指标分解到每个月份,使各所学校均明确每月可使用的经费额度,同时对经费使用相关规定作了进步明确,优先确保办公经费培训经费维修经费等,压缩其他支出,按月以报表形式将经费使用情况反馈到各校校长,六月底教管办还对半年度经费使用情况进行集体点评。通过系列措施,经费使用状况得到了进步规范,保证了教育经费的良性运行,为学校工作的正常运转提供了保障。三抓创新,促发展创新没有止境,昨天的新事物到今天已很寻常,面向明天的发展则需要。

7、参观,高总深受感动,主动提出资助学校开展书画特色教育活动,当即拿出两万元作为启动资金,并承诺以后每年资助部分资金。有了必要的经费支撑,学校书画培训活动开展得有声有色,并初见成效,学生在启东市南通市比赛中屡获奖项,。环境的育人功能不可忽视,优美的校园环境既体现了所学校的管理水平,对学生良好行为习惯的养成也有很大的作用。针对辖区内学校在环境管理上水平参差不齐的情况,我组织校长们到做得好的学校参观学习,请管得好的校长现身说法,对其他学校有所启发,同时加强督查,每次工作检查都对校园环境管理状况进行点评,使校长们认识到这是学校管理工作中项最基础的工作。通过段时间的强化管理,后进的学校这方面工作也大有起色。抓教育经费管理,促经费使用效率的提高。是积极化解陈旧债务。

8、以致用,不断提高自身教育管理水平。学会思考,在学校发展上在管理工作中,多动脑多思考,做个会思考有思想的教育管理者。提高素养,注重个人修养,不断提升自身素质,做教职工拥护人民群众满意的教育工作者。五新学年工作思路指导思想以三个代表重要思想和科学发展观为指针,以省市各级教育工作会议为指导,以大力推进教育现现正积极申报南通市书画特色学校。最近我们还与江苏先声药业集团老总任锦生先生商谈建立祖杰奖教奖学基金,也已达成初步意向。创新工作方法,提高工作效率。信息化时代早已来临,但我们有些工作还停留在比较原始的方式上。教管办成立,我就立即着手为各校设置了公共电子邮箱,并培训各位校长会使用,文件转发通知下发双周工作布置材料汇报等均要求用电子邮件传输,校长们普遍反映工作。

9、听取教职工意见,反复讨论,反复修改,抓住师德师风劳动纪律工作数量质量增长教育科研等核心内容,形成较为合理的考核方案,并在全镇教代会上致通过。通过两个学期的实践,取得了较好的效果,但也发现了些有待改进的地方,需要下步继续创新完善。四存在问题回顾近年的工作,取得的点滴成绩主要得益于领导的关心和同事们的鼎力相助,仔细分析,我也清醒的认识到自身还存在许多不足步创新。教育的发展,离不开创新。创新工作思路,谋求学校发展。合作小学是中国书法特色学校启东市书法教育基地江苏省书画考级培训点,在书画教育方面具有定的基础,但近几年由于缺乏必要经费,培训活动早已停止。我与学校领导班人积极发掘社会资源,联系上了南通中房集团老总高冲平先生,几上南通与高总商洽,邀请高总回乡时到学。

10、贵意见。借此机会,向直以来,拥护我帮助我的班子及全体老师们表示诚挚的谢意。教管办主任述职报告二月底,我到合作镇教育管理办公室工作。年多来,我在市教育局和当地党委政府的正确领导下,在全镇教职工的支持帮助下,充分发挥教管办管理服务协调作用,抓和谐稳定,促提高发展,较好地完成了各项工作支持,上级领导关注度会大大增加,发展环境也会更为宽松。把学校办好了,我们就能体会到工作的愉悦,职业的崇高。抓目标管理。这学期,我用改革总揽全局,对学校班子进行调整,对干部分工进行了进步的明确,对各部门全体教师进行定目标压担子靠责任,推行目标管理,分块管理,挂钩考核,理顺关系,各个部门既能办好方事,负好方责。抓综合协调。对于学校的全面工作,在分好工,定好目标的同时,我主动出谋划。

11、在市局的大力支持和自身增效节支的努力下,在不到年时间内共化解陈旧债务二十多万行了查处,当事双方对处分结果都表示认同。二抓常规,促提高用江苏省中小学管理规范来指导自己的工作实践,规范办学行为,促进办学水平的提高。具体做法抓教学常规管理,促教学质量的提高。强化教学过程管理,大力打造有效课堂,力争减负增效。提高教师钻研教材的能力,精心设计教学方案,拓宽学生自主发展的空间,调动学生自主学习的兴趣,提高课堂教学的效率。强化课程管理,全镇各校严格执行教学法规,开全上足规定课程,灵活安排环境教育安全教育法制教育,坚决杜绝重主课轻副课的不良倾向。强化质量管理,把视导调研和质量监控紧密结合,重点关注薄弱学校来,我们开展了系列师德教育活动,如我为学校添光彩师德演讲活动班。

12、快速发展的需要。以规范办学为突破口,深化素质教育,促进学生的和谐发展。严格执行五严规定,打造高效课堂。在学校内涵发展特色发展上取得突破。深入推进素质教育,突出质量核心,进步提高教育质量。以加强培训为手段,促进教师的专业成长。大力推进教师培训活动,珍惜上级教育行政部门提供的每次培训机会,加大校本培训力度。加大对学习培训目标达成情况的考核力度,鼓励引导督促广大教师自我加压自我促进自主发展。以完善考核方案为基础,落实义务教育阶段绩效工资制度,进步健全奖优主要有对所辖范围内教育发展缺乏深层次思考,未形成科学的整体的发展规划倾注课堂教学的精力不多,理论学习不够,教育科研水平不高等。针对上述不足,今后的工作中,我将努力做到加强学习,学习教育理论,钻研管理理论,学。

参考资料:

[1]企业党员述职报告材料(第8页,发表于2022-06-25 22:06)

[2]企业党支部书记述职报告材料(第21页,发表于2022-06-25 22:06)

[3]企业分党委书记述职报告材料(第6页,发表于2022-06-25 22:06)

[4]企业副总述职报告材料(第11页,发表于2022-06-25 22:06)

[5]企业高管述职报告材料(第12页,发表于2022-06-25 22:06)

[6]企业个人述职报告材料(第15页,发表于2022-06-25 22:06)

[7]企业工会主席述职报告材料(第10页,发表于2022-06-25 22:06)

[8]企业后备干部述职报告材料(第6页,发表于2022-06-25 22:06)

[9]企业基层党支部书记述职报告材料(第19页,发表于2022-06-25 22:06)

[10]企业家人大代表述职报告材料(第9页,发表于2022-06-25 22:06)

[11]企业界人大代表述职报告材料(第33页,发表于2022-06-25 22:06)

[12]企业领导干部述职报告材料(第24页,发表于2022-06-25 22:06)

[13]企业一岗双责述职报告材料(第5页,发表于2022-06-25 22:06)

[14]企业政协委员述职报告材料(第12页,发表于2022-06-25 22:06)

[15]企业中层副职领导述职报告材料(第11页,发表于2022-06-25 22:06)

[16]气象局党组织书记抓基层党建工作报告材料(第10页,发表于2022-06-25 22:06)

[17]气象局个人述职报告材料(第11页,发表于2022-06-25 22:06)

[18]气象述职报告材料(第9页,发表于2022-06-25 22:06)

[19]汽车4s店述职报告材料(第5页,发表于2022-06-25 22:06)

[20]前期部年终述职报告材料(第10页,发表于2022-06-25 22:06)

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