1、部民政工作人员和执法岗位人员开展全员培训，将法制培训作为初任公务员和初任领导岗位培训必备内容和事业单位视频监控工程建设。开展公共安全隐患整治，严防发生危害公共安全的案事件。完善社会治安综合治理目标管理责任制，落实公共安全案事件问责制度，对发生影响公共安全重大问题的，实行责任倒查，并依法查究责任单位及责任人的责任。七强化民政法治保障体系加强民政法治建设的组织领导。各级民政部门要建立推进法治民政建设工作机制，主要负责人要对本地本部门法治民政建设负总责，统领导和部署本部门法治民政建设工作。将法治民政建设与民政改革发展任务起部署，层层落实工作任务责任部门和责任人。各级民政法制机构和业务部门要各司其职，紧密配合，共同推进民政工作在法治轨道上快速健。。
2、六依法维护社会秩序依法加强社会组织管理。完善社会组织发展和管理政策法规。贯彻落实好即将出台的省促进社会组织发展和管理实施办法，明晰社会组织功能定位，引导和规范社会组织健康有序发展。引导社会组织依照法律和章程开展活动。健全社会组织法人治理结构和民主管理机制，支持行业协会商会类社会组织发挥行业自律和专业服务功能，履行社会责任。发挥社会组织对其成员的行为引导规则约束权益维护作用。建立健全社会组织参与社会事务维护公共利益预防违法犯罪救助困难群众帮教特殊人群的机制和制度化渠道。推进法治民政建设工作方案，集中学习民政法律制度和重要政策。要认真落实谁执法谁普法的普法责任制,编制并实施好七五民政普法规划，要创新普法宣传教育形式，多渠道开展法制宣传，增进民。
3、改革发展中的引领和规范作用，为促进法治法治政府法治社会建设作出积极贡献。二加快构建完备的民政法规政策体系突出政策创制重点。按照更好发挥政策的引领和推动作用的要求，围绕国家民政立法的总体方向，围绕我县民政事业改革发展的中心任务，围绕民政工作最迫切需要解决的现实问题，开展政策和规范性文件的创制工作，突出在社会救助减灾救灾社会福利慈善事业优抚安置基层民主政治建设社会组织社会工作志愿服务行政区划管理殡葬管理等领域抓好政策创制工作，积极争取将群众期待实践急需条件成熟的项目列入县人大和政府立法规划和年度计划。二加快关于推进法治民政建设工作方案全面推进法治民政建设的重要性紧迫性和总体要求全面推进法治民政建设，是全省民政系统贯彻依法治国方略建设法治中国法。
4、导群众依法逐级信访，教育群众依法理性表达诉求，维护正常信访秩序。通过法定途径分类处理信访投诉请求,进步厘清信访职能边界,对于可以通过行政调解行政复议行政诉讼仲裁等法定渠道解决的信访事项，引导当事人通过法定途径分类解决纠纷和争议。建立律师参与信访接待制度和信访疑难案件第三方评查制度。实行初信初访首办责任制，及时受理回复初信初访，规范初信初访受理办理程序对不按要求办理初信初访事项而引发信转访重复访或越级访的，实行责任查究。对信访人的合理合法诉求，依据法律政策应当解决而不解决的，依法查究有关地方和单位责任人的责任。对信访人的无理非法诉求，做好疏导解释劝告工作，切实纠正和任。加大诚信文化宣传力度，开展诚信创建活动，在全社会形成诚实守信的良好风尚。。
5、。认真做好政府信息依申请公开工作。民政法律制度和重要政策出台后，要针对公众关切，及时进行解读和宣传。对涉及民政部门的敏感性事件社会关注度高的负面舆情信息，要及时研判处理。三健全复议应诉工作制度。完善民政行政复议和行政应诉工作机制，民政业务部门和法制机构共同承办相关案件。建立和完善行政复议答复行政诉讼答辩集体讨论研究制度，民政部门负责人要听取案情汇报，确定答复民政部门要严格执行有关法律法规及省民政厅制定的裁量标准，避免执法的随意性。按照省厅要求，推行统的民政行政执法文书格式，建立民政行政执法案卷标准，建立执法案卷评查和通报制度。坚决执行罚缴分离和收支两条线管理制度。落实行政执法与刑事司法衔接制度。坚决排除对执法活动的干预。建立健全公正文明规。
6、政部门信用记录和信用档案，完善公务员诚信考核制度。二健全社会组织民政服务对象守法信用记录。配合有关部门加快建立以身份证号码和组织机构代码为基础的公民和组织守法信用记录，推动实现全县公民和组织信用记录全覆盖。建立完善社会组织守法信康有序发展。二提高民政领导干部法治思维和依法决策能力。民政领导干部要坚持把法治思维贯穿到民政工作的各个领域各个方面和各个环节，以法治理念法治精神思考问题，以法律规则法律机制处理问题，自觉养成遇事找法办事依法解决问题靠法的行为习惯。继续完善和落实领导干部带头学法用法制度，把依法行政知识和新颁布的基本法律民政法律制度列入各级民政部门党组党委理论学习中心组学习的重要内容。拓宽领导干部学法用法渠道，推进领导干部学法用法方式。
7、顾问制度，建立以本单位具有法学专业知识背景工作人员为主体，吸收法学专家专业律师或具有丰富司法实践经验的法律工作者参加的法律顾问队伍，为重大决策提供法律咨询论证，为推进法治民政建设工作方案年月底前，县乡镇民政部门要完成权力清单和责任清单的编制公布工作，并实行动态管理。严守权力边界，不得法外设定权力，没有法律法规依据不得作出减损公民法人和其他组织合法权益或增加其义务的决定。强化程序意识，加强行政程序制度建设，对违反行政程序损害群众利益造成严重后果的，依法追究责任。进步深化行政审批制度改革，推进简政放权放管结合职能转变，把该放的放开放到位，该管的管住管得好，把管理事务从事前审批更多地转移到事中事后监管。按照规范运行和高效透明的要求，减少内部运转。
8、考试，未取得执法资格的，不得从事执法活动。各级民政部门要加强对执法岗位的工作人员培训。加强行政执法信息化建设，全方位为广大人民群众提供方便快捷优质的服务。四加强民政法制机构建设和人员配备。各级民政部门要加强民政法制机构和法制工作队伍建设，县乡镇民政部门应当配足与工作任务相适应的专职法制工作人员。要强化民政法制推进民政部门依法诚信施政。各级民政部门要健全行政决策诚信实施机制，重大行政决策经作出，非因法定事由未经法定程序，不得撤销和变更因国家利益公共利益或其他法定事由必须撤销或者变更的，应当依照法定权限和程序进行。建立决策实施情况考核评估制度，把民政部门履约和守诺服务纳入部门绩效考核评价体系，引入社会第三方进行评估，并在定范围内公示。建立健全。
9、范行政执法制度，积极推行人性化执法和柔性执法方式，禁止野蛮粗暴执法，全面提高执法水平。落实行政执法人员持证上岗和资格管理制度，年要做好执法证换发工作。四健全民政法治监督体系强化检查监督制度。认真落实省行政执法监督实施办法省政府令第号，建立健全定谁决策谁负责的原则严格追究责任。除依法应当保密的外，重大行政决策的事项依据和结果应当依法公开。加强对规范性文件的合法性审查和制定程序的管理，规范性文件不得设定行政许可行政处罚行政强制等事项，不得违法增加公民法人和其他组织的义务。进步强化规范性文件备案纠错功能，做到有件必备，有备必审，有错必纠，对违法的规范性文件，及时依法予以撤销并向社会公布。三全面建立法律顾问制度。全县各级民政部门要加快建立和实施法。
10、治法治政府的具体实践。近年来，我县法治民政建设稳步推进，民政政策创制进程明显加快，民政行政执法不断规范，民政法治宣传教育深入开展，民政法制队伍建设得到定加强。但必须看到机构职能，充分发挥法制机构在民政法律咨询服务行政合同审核备案重大行政决策的合法性审查重大政策的调研论证等方面的作用，重大决策和重要会议要有法制机构参与，重要文件要由法制机构审核把关，重点执法环节要由法制机构实施监督。加快推进民政法制队伍专业化建设，注重引进法律专业人才，充实到民政法制干部队伍。落实法制工作经费，确保法治民政建设各项工作任务顺利完成。五加强民政法制培训和法制宣传。各级民政部门要把对内开展民政法制培训和对外开展民政法制宣传结合起来，健全完善法制培训制度。针对领导。
11、环节，优化权力运行流程，做到标准明确程序严密运作透明制约有效权责分明。二健外，所有立法和重要规范性文件的草案都要公开征求意见，广泛听取民意。完善民政立法评估制度，健全规范性文件清理制度，对经过评估认定不符合上位法或不再符合工作实际的立法和规范性文件，及时修改或者废止。年月底前，县乡镇民政部门要对本级政府和本部门制定的现行民政规范性文件进行全面清理。四做到重大改革于法有据。按照改革决策和立法决策相衔接的要求，运用法治思维和法治方式推进民政事业改革。认真贯彻执行现行民政法律法规制度，充分利用法律法规提供的制度空间和条件，大胆探索勇于创新，对实践证明行之有效的重大经验和做法，及时推动上升为法规制度。针对民政法治建设和深化改革存挥法治在推动民政事。
12、法律法规和重要政策的社会知晓度。六加强对法治民政建设的考核评估。将法治民政建设的成效纳入对本机关和下级民政部门的绩效考核指标体系，探索建立科学规范标准统简便易行的法治民政建设评估指标体系和考核标准，并逐步提高在综合考核指标中的权重比例。建立领导班子和领导干部述职述廉述法三位体的考核制度，把依法行政情况作为工作实绩考核的重要内容，考评领导班子及个人学法守法重大事项依法决策以及依法行政等方面的情况。全文完范遵守国家法律，而且要严格执行党内法规，把纪律挺在前面，做到有规必依执规必严违规必究。三加强民政执法队伍建设。各级民政部门要严格实行民政执法人员持证上岗和资格管理制度，有行政执法职责的民政工作人员，应当参加政府法制部门统组织的行政执法人员资格。
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推进法治民政建设工作方案