1、警务技能培训，组织后勤服务人员进行专项服务技能培训，培训工作体现出全方位多层次，突出了岗位特点。二是强化法官的岗位培训。重点是提高法官主持庭审的能力和制作裁判文书的水平。在全面落实公开审判制度的过程中，推行了审判操作实务公开，将审判工作全过程中些与群众权益密切相关的审判操作规程向社会公示，组织邀请人大代表政协委员对公开审判活动进行明查暗访，请旁听群众为法官测评打分，增强法官提高庭审水平的自觉性和针对性。我们直把裁判文书制作作为提高法官业务素质的个重点，通过定期的评比优秀裁判文书上网讲评专题研讨举办法律文书展览等活动，提高裁判文书的制作水平，增强裁判文书的说理性和公信度。今年，有三起案件因裁判文书叙事清晰论理严谨而被最高法院审判案例要览刊登。特别是今年月。
2、双向交流，采取法官到大学旁听和针对审判实践中的问题聘请大学教师来院专题讲座等形式，提高法官的法学水平。为教育培训工作的开展提供了强大的智力支持。我们力争通过几年的努力，培养出批高素质的法官。三改革管理模式，以从严的精神和科学的方法，推进队伍管理的现代化和法制化法院的管理主要是两个部分，对人的管理和对案件的管理，从队伍建设的角度来考察，人的管理是根本，而案的管理是关键，二者是相互统的。管理的目的就是要通过严谨科学的制度设计和制度落实实现以案件管人，以人管案件，确保司法公正。第定量分析和定性分析相结合，目标考评由模糊管理向数字化管理转变。我们根据队伍建设审判调研行政管理等项工作的特点，制定了量化的考评考核制度，各项工作指标工作要求工作标准尽可能用数字来显示。
3、新方法和新成果。三以加强党总支和党支部的自身建设为重点，领导班子和党员干部队伍建设要有明显加强。加强党总支和党支部建设是抓好党建工作的关键。要加强班子政治理论学习，提高班子成员的政治理论水平定期研究党员队伍和党建工作的新情况和新问题，积极探索和总结党建工作的经验加强班子成员的自身修养，坚持民主集中制原则，开展批评与自我批评的认可，大家认为，这种定位从现实的角度看具有前瞻性，从发展的角度看具有持续性，从实践的角度看具有可行性。它既是凝聚力号召力，也是励志力，客观上使各方面的力量聚合，形成对法院工作的整体支持。上半年，区广电中心两办信息科区机关工委等部门从不同角度对法院工作进行了大力宣传，区电视台制作的六集专题片铸就金色天平在七期间连续播放，为法院工作创造。
4、，后沙峪法庭庭长助理党支部委员公开审理的原告北京美驰建筑材料有限责任公司诉被告北京世纪春天房地产开发有限公司名誉权纠纷案。受到了社会各界的广泛关注，众多媒体对该案进行了跟踪报导。月日，清华大学法学院教授博士生导师崔建远，中国政法大学民商经济法学院教授博士生导师杨振山，中国社会科学院法学研究所所长助理研究员刘俊海，北京大学法学院教授河山等在北京友谊宾馆共同对该案进行了专家论证。专家们对该案的判决给予高度评价。中国青年报北京晚报人民法院报检察日报北京晨报中国经营报等众多媒体均刊载了相关报导，个基层法院的起民事案件能引起众多专家学者和媒体的如此关注，在全市法院也属罕见。三是拓展法官提高的空间。今年，我院和中国政法大学等大专院校进行合作，开展研究人员和审判人员。
5、更加明确直观。如将案件管理分解为改判发回率上诉率调解率平均审理天数五项指标和相应的量化标准，审监部门按月检查案件和法律文书，对发回重审改判的案件进行集中评查，月考核，季通报，并允许有关人员申辩。对确认为审判质量问题的，坚决予以扣罚。各项综合考核指标完成情况季考核，并全院通报。年底，根据有关制度，重奖完成各项任务指标成绩突出的庭室和审判人员，奖惩有度，奖罚分明，使外在的压力变成内在的驱动力，初步形成严而不死，活而不乱的工作局面，保持了收结案件及调研宣传等各项工作的高位运行。上半年，全院收结案分别是件和件，居我院历史同期收结案最高水平。审判效率大大提升，案件审理期限明显缩短。审判质量也稳步提高，上诉案件发改率大大低市高院规定指标。在各类媒体发表宣传稿件篇息。
6、警共同参与的格局。坚持年度工作党建开局，确立了党建带队建，队建促审判的工作思路，于月日召开法院党建工作会议，制定下发了党建工作实施计划，要求各支部和全体党员按照有利于支部发挥作用，有利于开展各项活动，有利于明晰党的建设的各项任务三个有利于的要求，切实改进和加强支部建设，把党小组建在庭上，把党旗插在审判线，同时，不断健全完善并坚持党组中心组学习制度，党员三会课制度，丰富拓展学习内容和形式，大力推进学习型领导班子，学习型党组织和学习型党员干部创建活动，全面提升党员干警的思想觉悟政治素质道德水平和服务发展的能力。定载体，求实效是开展牵手共建活动。今年月，院长带领相关人员深入牵手共建对口单位金刚台乡河口村调研，同村两委座谈，了解共建村基本情况，指导科学发展升级。
7、卫会评为卫生先进单位连续多年被省市法院评为宣传信息司法统计案例编报裁判文书工作先进单位多次被区委区政府评为平安建设优秀综治成员单位落实党风廉政建设责任制工作先进单位信访工作先进单位。近年来，全院各部门以及干警共获得荣誉省级次市级次县级次，树立了法院良好的社会形象。六今后我院党建工作打算党的事业根基在基层血脉在基层活力在基层。在今后的工作中我院党建工作将继续以科学发展观为指导，紧紧围绕审判中心工作和党组的工作部署，充分发挥党支部和广大党员战斗堡垒作用和先锋模范作用，不断加强和改进党建工作，全面推进我院党建工作向前发展，保证我院队伍建设审判和各项工作任务的圆满完成。以学习实践科学发展观为重点，党员队伍的思想政治建设要有新提高。引导和教育党员干部全面正确深入。
8、开展基层组织建设年活动，不断加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党的领导核心作用，从而保证了党对法院工作的绝对领导，保证了法院工作正确的政治方向，为促进经济社会又好又快发展和构建锦绣提供强有力的组织和司法保障。现将有关情况汇报如下，不妥之处，恳请各位批评指正。基本情况县法院内设机构个派出法庭个，在编干警人，党支部个，党员人，其中在岗党员干警人，占在编干警总数的，现有名以上党员的庭室个。二基本做法与成功经验提认识，强活力县委下发了中共县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见发号文件后，我院成立了以党组书记院长为组长，其他院领导为副组长各支部书记，副书记为成员的基层组织建设年活动领导小组。形成了党组书记亲自抓，分管领导具体抓，各支部具体落实，党员。
9、管理系统，加快信息化建设步伐，加强后勤保障。成立审判管理办公室，整合审判流程管理案件质量评查司法统计重大案件督办案件质量与效率评估等五项职能，提高法官办精品案件的意识，确保案件质量。建立健全了用制度管案管人管事的长效机制，进步提高了司法管理的制度化标准化科学化水平，使我院各项工作有章可循，有条不紊。五我院开展党建工作的收获近年来，区人民法院紧紧围绕为经济建设和社会稳定服务这工作重心，以机关党建总揽全局，手抓审判，手抓队伍，公正司法，文明办案，不断赋予机关党建新的内容，取得了可喜成绩。年至年，三次被区机关工委评为先进党支部，年被省委政法委评为纠正执法问题，促进公正执法专题教育活动先进单位被省高院评为全省优秀法院年第三次被省委省政府命名为省级文明单位，被省。
10、了个良好氛围，促进了各项工作的不断发展。二改进教育培训，以系统化的培训制度和开放性的培养模式，造就高素质的法官队伍。长期以来，我院在改善学历状况和优化知识结构的基础教育方面作了很大的努力，取得定成绩。面对新形势，我们提出，要改进教育培训的方式和内容，建立能力型素质型的高层次教育方式，使学历转化为素质，知识转化为能力。是建立和完善了教育培训制度。明确规定对全员进行定期培训和定期考核，上岗任职晋级和续职都要进行专门的培训和考核，法官书记员法警等不同人员的教育培训实行分类管理，并制定出了教育培训三年规划，力争到年，从事审判业务的法官全部具有法律本科学历，其中具有研究生学历要达到。目前，全院本科以上学历的达到，其中具有硕士和研究生学历的人。我们还组织司法警察开。
11、领会科学发展观，牢牢把握求真务实勇于创新与时俱进的精神。高度重视精心组织，采取多种有效的途径，切实把十八大精神学习好贯彻好落实好。通过学习，不断提高广大党员的政治理论素养，不断提高党员领导干部研究新情况解决新问题的能力。二以加强党的组织建设为重点，党组织的战斗力和凝聚力要有明显增强。坚持党的三会课制度，各党支部坚持每月次党的生活会制度，定期召开民主生活会支部大会，党总支要定期组织党课。要加强对党员队伍的教育和管理，用党纪党规来约束每个党员的行为。要继续抓好党员的发展，坚持高标准严要求，加强对入党积极分子的培养和教育，凡是不经培训不按规定进行培养考察的不能列入发展对象。要加强党的宣传工作，围绕全院的争创工作，多渠道多途径地宣传法院宣传法官宣传我院党建工作。
12、，使管理工作，互相尊重，协调致，增强班子的凝聚力和向心力。四以加强和改进党的作风建设为重点，党员队员建设要实现新跨越。把加强作风建设的成果落实到立党为公执政为民上来，落实到各项审判工作上来。把加强作风建设与审判工作有机结合起来，坚持两手抓，坚持落实岗双责和其他制度，切实解决思想作风学风和工作作风存在的突出问题。同时，要进步坚持廉政建设责任制，加强对党员的监督，对违法违纪党员要严肃处理。要运用争创活动的载体在广大党员中积极开展争先创优活动，在广大党员中掀起学先进赶先进争先进的热潮，大张旗鼓地表彰优秀党员，弘扬正气，为我院实现争创流人民法院的目标奠定基础。篇四年以来，我院党组在县委的正确领导下，在县直机关党委的精心指导下，坚持以党建带队伍，以队建促审判，深。
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