1、考 在人际的相处和沟通里，换位思考扮演着相当重要的角色。用换位思 考指导人的交往，就是让我们能够站在他人的立场上，设身处地理解他人的情 绪，感同身受地明白及体会身边人的处境及感受，并且尽可能地回应其需要。 树立团队精神 个真正的高效能人士，是不会依仗自己业务能力比别人更优秀而傲慢地拒 绝合作，或者合作时不积极，倾向于个人孤军奋战。他明白在个企业中，只 有团队成功，个人才能成功。 善于休息 休息可以使个人的大脑恢复活力,提高个人的工作效能。身处激烈的竞 争之中,每个人如上紧发条的钟表因此,名高效能人士应当注意工作中的调 节与休息,这不但于自己健康有益,对事业也是大有好处的。 及时改正 名高效能人士要善于从批评中找到进步的动力批评通常分为两类,有。
2、济发展的历程和世界范围内经济发展趋 势来看，目前中国企业正面临着个新的经济增长时期。方面，中 国的宏观经济形势向好，国民经济持续增长，从而给企业创造了大量 的产业整合机会，并购重组的商机在企业面前凸现另方面，随着 加入进程的不断加快，世界范围内的商机展现在中国企业的眼 前。 但问题在于，目前中国产业经济存在着许多难以自身克服的问 题。这首先表现为产业结构产业内组织结构和产业的区域分布等方 面从宏观上看，中国在传统经济体制下形成的产业结构和产业区域 分布极不合理。由于没有良好的资源配置机制，好的产业得不到扶持， 由于政府干预经济，差的产业不能够通过市场退出，形成资源的巨大 浪费。而在政府的干预下，产业的区域分布很不合理从中观即产业 内组织结构考察，国内企业普遍存在。
3、性机遇的有效 突破口 目前中国企业面临最深层次的矛盾之是经营者激励机制的缺 乏和代理成本过高，而管理层收购和杠杆收购的方式可以很好的 解决这个矛盾。但由于中国融资工具的短缺和法律环境的弱化，解决 这个问题，需要有丰富的社会资源专业知识和法律调控能力。和君 创业研究了国内外杠杆收购的案例，聚集了大量的社会资源，设计了 独特的适合中国国情的杠杆收购管理层收购的程序和方案。 三和君创业丰富的大公司并购重组经验是操作杠杆收购和管 理层收购的基础和君创业是中国大集团大公司并购重组实践的开拓者和操作 者。从历史的渊源来考察，和君创业有着嘉陵集团二汽集团重汽 集团华源集团宝钢集团等大型国有企业和丰乐种业北汽福田 汽金杯等上市公司共计多家企业的并购重组经验。这些经验使 得和君。
4、券市场的二种做法是委托理财或自己在二 级市场买卖股票或兼而有之。其基础是用大量的资金推动股价的上 扬，从而获利。即通常所说的做庄或跟庄。但随着股民法律 意识投资意识的增强和中国证监会监管力度的增加，在今后的证券 市场上，单纯的靠资金推土机来推高股价从而获利的时代已经 去不复返了。资金在二级市场上的风险将越来越大无论是委托理财 还是直接进行二级市场投资。 和君创业通过大量的实证研究和实践，总结出了以投资银行 管理咨询的商业模式，其核心在于以管理咨询投资银行的双重 专业能力，推动中国企业尤其是中国上市公司实现战略转型和公司再 造，从而实现资本增值和股权升值，避免了单纯以资金推动股价获利 的资金风险和法律风险，从而实现低风险高收益。 需要指出的是，和君创业有着国内高水。
5、张 追求稳定的合理的投资回报，反对追求暴利，反对高抛低吸，反对 追涨杀跌，反对追逐炒作热点，坚决不参与股市上的做庄和市场操纵， 主张以成熟的理念和策略去抵御指数波动的风险由此，我们预测，在 未来五年投资回报率将稳定达到平均每的事情，直到发现正确的事情为止。 运用法则 二八法则向人们揭示了这样个真理，即投入与产出努力与收获原因和 结果之间，普遍存在着不平衡关系。小部分的努力，可以获得大的收获起关键 作用的小部分，通常就能主宰整个组织的产出盈亏和成败。 合理利用零碎时间 所谓零碎时间，是指不构成连续的时间或个事务与另事务衔接时的空余 时间。这样的时间往往被人们毫不在乎地忽略过去，零碎时间虽短，但倘若年地不断积累起来，其总和将是相当可观的。凡事在事业上有所成。
6、规模小产业集中度低规模经 济难以形成的问题。 其次，从微观来看，企业管理弱化制约着企业的良性发展。由于 没有好的人才和好的战略，许多企业在市场机制下感到力不从心。比 如有的上市公司在上市后突然发现自己没有力量驾驭超额资本的能 核准通过，归档资料。 未经允许，请勿外传,力，其面临最大的问题是公司战略的缺乏。因此，中国企业虽然面临 着目前巨大的机会，但由于存在结构不合理管理能力不足和体制创 新意识不够的矛盾，而无法把握商机。 因此我们认为，产业资本靠自身的力量进行并购重组并整合产业 的难度很大，需要借助外部力量特别是资本市场的力量来达到目的。 这方面体现为产业资本和证券市场的结合，另方面体现为产业资 本利用投资银行管理咨询的模式提升自身的价值。 通常产业资本投向证。
7、价 值的评价或是无理的责难不管怎样,坦然面对批评,并且从中找寻有价值可参 考的成分,进而学习改进你将获得意想不到的成功。 责任重于切 著名管理大师德鲁克认为,责任是名高效能工作者的工作宣言在这份工 作宣言里,你首先表明的是你的工作态度你要以高度的责任感对待你的工作,不 懈怠你的工作对于工作中出现的问题能敢于承担这是保证你的任务能够有效 完成的基本条件。 不断学习 个人,如果每天都能提高,就没有什么能阻挡他抵达成功成功与失败 的距离其实并不遥远,很多时候,它们之间的区别就在于你是否每天都在提高你 自己如果你不坚持每天进步的话,你就不可能成为名高效能人士 让工作变得简单 简单些,不是要你把事情推给别人或是逃避责任,而是当你焦点集中很清 楚自己该做那。
8、些事情时,自然就能花更小的力气,得到更好的结果 重在执行 执行力是决定个企业成败的关键,同时也是衡量个人做事是否高效的重 要标准 只做适合自己的事 找到合适自己的事,并积极地发挥专长,成为行业的能手,是高效能人士应当 努力追求的个目标 把握关键细节 精细化管理时代已经到来,个人要成为名高效能人士,必须养成重视细 节的习惯做好小事情既是种认真的工作态度,也是种科学的工作精神个 连小事都做不好的人,绝不可能成为名高效能人士 不为小事困扰 我们通常都能够面对生活中出现的危机,但却常常被些小事搞得垂头丧气, 整天心情不快,精神忧闷紧张。名高效能人士应当及时摆脱小事困扰,积极地面 对工作和生活。 专注目标 美国明尼苏达矿业制造公司的口号是。
9、法人股的投资，以每股净值作基准价买入，能够有效 规避掉二级市场的风险，确保投资公司的主体投资在低风险前提下实 现长期升值二级市场股票投资，用于捕捉二级市场投资机会，为公 司创造短期投资收益和稳定的现金流收入风险投资用于孵化和培植 项目，适当的时候注入和君创业控股或参股的上市公司，推动其国家 股和法人股升值。在条件适宜的时候，公司将介入股投资和香港市 场的股红筹股投资。 四投资收益预测 公司投资收益的预测建立在和君创业的商业模式和投资理念的 基础上，从商业模式上看，和君创业以管理咨询投资银行的双重专 业能力，通过战略提升管理咨询并购重组资源导入及融资服务 等方式，推动上市公司的全面管理升级和产业能力再造，从而形成上市公司股票股权的长期升值。从投资理念上看，和君创业主。
10、就的 人，几乎都是能有效地利用零碎时间的人。 习惯废除拖延 对于名高效能人士来説，拖延是最具破坏性的，它是种最危险的恶习， 它使人丧失进取心。旦开始遇事推托，就很容易再次拖延，直到变成种根深 崹蒂固的习惯。 习惯向竞争对手学习 位知名的企业家曾经说过，对手是面镜子，可以照见自己的缺陷。如 果没有了对手，缺陷也不会自动消失。对手，可以让你时刻提醒自己没有最好 的，只有更好。 习惯善于借助他人力量 年轻人要成就番事业，养成良好的合作习惯是不可少的，尤其是在现代职 场中，靠个人单打独斗的时代已经过去了，只有同别人展开良好的合作，才会使 你的事业更加顺风顺水。如果你要成为名高效能的职场人士，就应当养成善于 借助他人力量的好习惯。 习惯换位思。
11、平高素质的管理团队， 他们通过对中国产业市场和证券市场的分析，有了完整的业务规划和明确的投资项目。为了抓住中国证券市场上稀有的机会并培育中国的 产业机制，和君创业拟设立上海和君创业投资发展有限公司。 二和君创业的高素质管理团队是产业资本的优秀管理者 优秀的资本管理者是资本增值的前提。和君创业有着国内高水平 和高素质的管理团队王明夫李肃彭剑锋和包政带领着这个优秀 的团队在既往的经营中创造了辉煌的业绩管理团队情况请参见募股 通函，年和君创业管理资金的利润达。 三业务规划 中国资本市场的三大历史性机遇是和君创业业务规划 的基点 和君创业通过多年资本市场经验的积累和独到的分析，发现了未 来年中国资本市场的三大历史性机遇详见募股通函。 二杠杆收购管理层收购是抓住三大历史。
12、写出两个以上的目标就等于没有 目标这句话不仅适用于公司经营,对个人工作也有指导作用。 有效沟通 人与人之间的交往需要沟通,在公司,无论是员工于员工员工于上司员工与 客户之间都需要沟通良好的沟通能力是工作中不可缺小的,个高效能人士绝 不会是个性格孤僻的人,相反他应当是个能设身处地为别人着想充分理解对 方能够与他人进行桌有成效的沟通的人。 及时化解人际关系矛盾 与人际交往是种艺术,如果你曾为办公室人际关系的难题而苦恼,无法忍 受主管的反复无常,看不惯主管的假公济私,那么你要尝试学习如何与不同的人 相处,提高自己化解人际矛盾的能力。 积极倾听 西方有句谚语说上帝给我们两只耳朵，却只给了张嘴巴。其用意也是 概说 从改革开放以来中国经。
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