1、每天三次考勤，早午晚，工作期间出勤情况由办公室负责抽查，认真登记。凡工作时间不到岗或不再岗者，经查实无特殊情况或事先无请假手续的均视为迟到早退或无故空岗。办公室对每月考勤情况进行通报，考勤要同年末目标管理和评先评优相结合。对迟到早退年次或事假病假超过天取消年度休假资格。请事假病假超过天取评先优资格。五财产管理制度县残联所有公物均属国有资产，是残疾人事业发展的物质基础。为确保国有资产不流失，制订如下规定所有公物律由办公室负责登记编号入帐，并式三份，保管人份办公室份财务室份。坚持公物公用的原则，般公物不得外借，如有特殊情况需外借者应经领导批准并办理借用手续。公物登记必须帐物相符，帐表致。些自然损耗用品应随时在公物登记过程中如实反映。公物如有人为损坏，责任人。
2、算，填写经费预算表，由办公室根据物料库存情况，审核是否采购意见，并报经领导批准后开支。发票审核报销。严格按照财政部和税务部门规定的法定凭证报销，经办人在采购付款时，必须向销售单位索要税务部门印制的统发票或其他法定凭证，并由经办人和证明人验收签章，由会计人员审核，报领导批准后，出纳给予办理报销手续。大额资金支付。残联及其下属单位的资金安排以及重大经济开支，实行集体研究制度，并做好记录。财务人员要严格按照县残联领导批准后的财务收支数额办理收付款手续，出纳在办理资金业务时，填写银行付款凭证，交会计审核，会计在背面签字已核字样，再交理事长签批，办公室印章专管员或被授权人，在理事长签批后的银行付款凭证上盖章，形成不同岗位之间的互相约束机制。办公用品管理。由办公室。
3、文件，宣布理事会有关的决定决议布臵工作学习任务总结工作等。三重大事项决策制度基本原则和要求坚持民主集中制度。凡属县残联职责范围内的三重大事项应充分发扬党内民主，通过集体讨论，用会议形式作出决定。坚持议事规则制度。根据县残联理事会议事规则，严格按照制定的工作流程和决策程序组织实施。县残联理事会领导班子成员特别是主要负责人正确处理民主与集中的关系，带头执行民主集中制，保证权力正确行使。除遇重大突发事件和紧急情况外，坚持以会议形式集体讨论决定三重大事项。二三重大事项的内容范围重大决策县残联年度工作方针指导思想发展规划重要工作部署重大活动工作要点的审议制定等重大事项县残联机构改革人事制度改革党风廉政建设表彰奖惩等重大事项县残联经费决算预算的制订和调整等重大事项。
4、应负责赔偿。严禁将公物占为己有。所有公物由办公室每年核对次，发现问题，及时更正。六财务管理制度根据中华人民共和国会计法和国家制定统的财务会计制度以及国务院残工委文件规定县级残联要按照体化的机构，专多能的队伍，有机结合的业务，统筹安排的经费，综合利用的场所的原则，制定本制度。会计机构设臵。设财务会计人，负责本单位财务管理和会计核算，审核财务开支按规定做好记帐算帐报帐等会计核算工作，并按资金渠道分单位分项目核算。设出纳人，负责银行往来和现金收付业务并登记好银行和现金日记帐，负责保管证券未使用的银行付款凭证专用票据，并定期向县财政局办理领用核销手续。财务开支审批。县残联及其下属单位的财务开支实行理事长支笔审批制度。凡是工作需要经费开支的，由部门经办人负责经费。
5、开展普法宣传和执法检查工作负责办理残疾人来信来访事宜负责残疾人无障碍设施建设工作完成理事会交办的其它工作。在县残联执行理事会的领导下，贯彻执行残疾人政策法律法规。同有关部门配合，制定调查统计职业培训和资金管理等各项政策措施接受政府委托，进行行政执法和劳动监察年检，与人大政协劳动保障等部门联系开展执法年检负责征收和管理残疾人就业保障金，按时报有关保障金收支情况统计表，执行保障金的使用范围，每年向社会公布收支管理情况负责组织实施残疾人按比例就业工作，开展残疾人求职登记失业登记职业介绍就业咨询劳动能力评估负责全县残疾人职业技能培训就业前培训农村实用技术培训，制定年度培训计划，完成年度培训任务开办福利企业，组织残疾人集中就业，帮助扶持残疾人个体开业。二机关会议。
6、得据为己有。档案工作人员对收集的文件，资料，应及时进行分类整理编目立卷进库入柜。上年度的文件立卷工作，要求在次年三月底前完成。档案柜必须做到人离门关并落锁。档案文件要及时入柜，原则上不得在办公桌上过夜。本机关工作人员因工作需要可以到档案室查阅文书档案材料。须借阅文书档案材料的，应填写借阅登记表，办理借阅手续，并按时归还。外单位查阅文件档案材料，必须凭单位介绍信，经领导批准办理登记手续后，方可查阅。档案工作人员要认真做好档案库房的安全卫生通风防腐防虫防鼠防火防盗工作。九信访接待制度对残疾人的来信来访全体同志要高度重视。对重大信访案件和集访案件，理事长要亲自负责接待，组织人员认真做好调查，及时化解矛盾，维护残疾人的合法权益，保持社会稳定。把残疾人的信访工作。
7、，研究党建工作。班子成员每年写份党建工作心得体会。三民主生活会党员干部民主生活会，每年召开次。每次民主生活会要按照上级文件精神要求，从领导干部和党的思想工作等方面的情况，进行检查总结，开展批评和自我批评，统认识，解决矛盾。民主生活会的日期和议题，要提前通知委员做好准备，同时，要采取多种形式，广泛听取党内外群众意见。民主生活会要充分发扬民主，畅所欲言，充分体现党内生活会思想性原则性。因故缺席的人员可以提交书面发言，会议的情况和批评意见会后由支部主要负责人转告缺席人员。召开民主生活会前，要报请上级党委派人参加以便了解情况，进行指导，会后，要向上级党委做出书面报告。民主生活会上检查和反映出的问题，要认真加以解决。党员之间，党员和干部之间平时要经常开展谈心活动。
8、发存档七个步骤进行，各股室文件由各股室起草，先交分管领导审核，最后由理事长签发，党内文件由党组书记签发。各股室应及时将所发文稿交档案室保管，以免遗失。残疾人联合会印章由办公室管理，印章管理人员要确保印章管理和使用安全。机关文件应尽量由科室自行打印。大宗文件需要外出打印印刷由理事长批准，办公室开文印通知单到指定单位打印印刷，需招标印刷的按招标规定办理，并由经办人签字。凭单到办公室审核后，报理事长审签。影相资料的冲印，由办公室开冲印通知单到指定单位冲印，并由经办人签字，凭单到办公室审核后，报理事长签批。八档案管理制度凡本会工作中形成的有价值的文件材料，均应整理立卷归档，集中管理。本会日常工作中形成的文件材料，承办人员办理完毕，整理后送交档案室统保管，任何人。
9、制度理事会会议理事会会议由理事长召集和主持，也可由理事长委托副理事长主持。理事会会议扩大会议内容主要是根据县委县政府和上级残联的工作精神，研究制定县残联工作任务及研究残联阶段性工作任务研究有关残联全局性重要决定决议及完成重要任务的措施计划等。理事会会议由理事长副理事长理事组成，必要时有关人员也可列席理事会扩大会议办公室负责记录，其他列席人员由召集人根据会议内容确定。会议内容由召集人根据实际情况确定，并由办公室或有关部门准备，会议形成的决议由办公室负责催办。二党支部会议为认真贯彻党的路线方针政策和上级进步加强我会党的建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，特制订以下制度每周星期二安排学习党的有关文件和党的路线方针政策每月至少开展次党的活动每季度召开次支部班子。
10、的路线方针政策，国家的法律法规，上级的指示决议及县委县政府有关会议文件精神的贯彻落实和向上级请示重要问题的报告重要工作的总结及工作报告的讨论审定等重大事项应当提交县残联理事会集体讨论决定的其它重组织处理。四考勤制度为了加强残联机关日常工作管理，建立良好的办公秩序，为完成各项工作任务提供纪律保证，制定残联干部考勤制度。严格遵守工作纪律，坚守工作岗位，努力做好本职工作。严格执行请销假制度。外出公务或办事天以内需向主管领导请假，超过天须由主管理事长准假，同时到办公室备案。凡请假者，事后按时销假。凡请假者因故不能按时销假时，需要通过适当方式向分管理事长报告续假，不得随便超假，超假者按旷工处理，重者要严肃处理。严格遵守工作作息时间，不迟到不早退。实行考勤管理，坚。
11、交流思想，相互谅解与支持，努力维护班子的团结和统。四办公会议办公会议由理事长召集并主持，也可由理事长委托的副理事长主持。办公会议出席人员正副理事长，各室所负责人或有关人员。办公会议主要是理事长部署阶段工作计划，宣布理事会有关重要决定与决议，布臵并研讨临时重要任务及措施，各室所汇报工作计划重要任务的执行情况并接受新的任务，集体研究有关问题。办公室做好记录，必要时形成纪要印发各室所作为执行的依据。凡需要在办公会议上研究讨论的问题，有关室所应提前三天告知办公室，由办公室汇总在会议前天提交理事长，决定是否提交研究。五全体干部职工会议全体干部职工会议根据情况决定召开，由办公室召集，理事长主持，也可由副理事长主持，办公室负责会议记录。全体干部职工会议主要传达上级有。
12、责并实行统采购保管领用制度，各部室所根据工作需要向办公室领用，办公室必须做好领用登记手续，并设立实物收支存明细帐。七电脑电话文印管理制度电脑管理制度加强机关电脑的日常维护与管理，不得随意损坏。办公室电脑必须用于工作，不得用于游戏或上网聊天以及与工作无关的活动。办公设施般不得允许单位以外人员使用。机关工作人员要充分利用空余时间认真学习电脑知识，逐步掌握电脑办公本领，为实现现代化办公打下基础。二电话管理制度机关办公电话要严格控制，做到不该打的电话坚决不打，可打可不打的电话尽量少打，并做到长话短说，尽量减少话费支出。三文印管理制度外来文件由办公室负责签收登记送批和传阅，传阅者必须及时在文件处理笺上签名，承办负责人必须及时反馈承办结果。按照起草核稿签发登记校对。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
xx县残联机关工作制度