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劳务合同 (20篇) 劳务合同 (20篇)

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1、保。第十条医疗和病假甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医疗药品和住院治疗。所需中药乙方可代购,但药费包装费和运费由甲方承担。人员如因病或因工伤休假不超过个月,甲方应支付全部月工资。如休假超过个月但不足个月,甲方支付月合同工资。如休假超过个月仍不痊愈送回中国继续治疗,甲方不再支付第个月的工资,但应承担其回中国的旅费。如甲方要求乙方派人替换该伤病人员,则替换人员由至工地的旅费亦由甲方承担。人员在合同期间如因病或因工伤死亡,甲方负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。第十条交通通讯工具和差旅费甲方应负担人员由中国至工地间的往返旅费及每人往返随身携带公斤超重行李费。甲方应于人员合同期满后回中国前天,将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。甲方应免费向人员提供驻地至工地间。公里以外的上下班交通工具。甲方应免费向乙方授权代表工程师驻地。

2、健康的行为有权检举控告。第条乙方义务乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳务纪律。甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳务纪律对乙方实行管理。乙方严重失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业秘密,对甲方服务单位所在零售网点的利益造成重大损害的,甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利。第条本合同的解除本协议期满的。双方就解除本协议协商致的。乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。因乙方个人原因连续请假天以上或累计请假达天的。第条违反本合同的责任甲乙双方任何方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。第条争议处理甲乙双方因执行本合同发生争议纠纷时,应协商解决;协商无效的,任何方均可向有管辖。

3、须认真完成,保持公共环境卫生整洁舒适,确保达到甲方的要求。如因乙方失误造成损失,由乙方承担经济责任。在合同执行期间出现的工伤及人员伤亡事故,属于乙方施工的责任,与甲方无关,甲方不负任何责任。第十条预付工资甲方在每批人员抵达岗位后,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于美元的预付工资。乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第个月还清,每月偿还分之。第十条动员费甲方应向人员每人支付美元的动员费。上述动员费应在每批人员抵达工地后由甲方随同人员的机票费以美元并电汇至中国银行乙方帐号。第十条保险乙方为人员自其离开中国之日起至返抵中国之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。甲方应随同人员的月合同工资以美元并向中国公司支付每人每月美元保险费。人员在中国投保人身意外险后,如经甲方要求,乙方可向甲方提供必要的证明文件,以避免甲方为人员在项目所在国重复投。

4、。本协议于年月日生效。第条乙方承担的劳务内容要求为甲方分配乙方在岗位担任职务工种。在正常情况下乙方必须完成生产工作任务,具体生产工作任务为。工作地点。第条劳务报酬甲方支付乙方劳务费的标准方式时间劳务费元整元月。劳务费用的支付方式每月号,甲方转账到乙方银行账号开户行;账号。乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。第条甲乙双方约定,甲方为乙方购买意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本合同期限相同。第条甲方义务甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳务条件,发给乙方必要的劳务保护用品。甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。乙方在劳务过程中应严格遵守劳务安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和。

5、续聘,应提前个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另定。英文书就,式两份,双方各执份。聘方年月日签订地点雇员年月日签订地点劳务合同集锦篇甲方乙方身份证号联系方式甲乙双方经友好协商,就甲方清洁卫生工作承包给乙方事,达成以下致协议,以资共同遵守清洁范围甲方整个公司办公的清洁区域,主要包括总经理办公室副总经理办公室计财办公室经理办公室会议室前台公共办公区等区域。责任与义务甲方责任与义务指派名专人负责安排乙方清洁工作。免费提供清洁工作所需的水电清洁工具含洗手液卫生纸垃圾袋垃圾娄垃圾桶烟灰桶等及存放清洁用品的库房等必要的工作条件。提供固定场所给乙方做日常清洁用品存放。按月支付乙方承包金。乙方责任与义务乙方必须合理安排时间,确保在期限内完成工作。乙方须遵守甲方的各种规章制度。爱护室内办公设施,注意节水节电。根据甲方授权,对甲方委托的清洁区域各项清洁服务必。

6、经理提供辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的辆小型货车。如人员人数每超过人,应增加辆。上述车辆所需的司机燃料,应由甲方免费提供,并负责检修。此外,人员在节假日可以免费使用甲方的交通工具,用于正当的目的诸如游览购物等。乙方授权代表和人员可以免费使用甲方的通讯工具,如电话电传图文传真等。人员如经甲方批准出差,其差旅费应由甲方负担,差旅费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。第十条生活和膳食设施甲方应为人员免费提供适宜的住房,每人使用面积的标准为工人为至平方米;翻译会计技术员为至平方米;授权代表工程师医生驻地经理为至平方米;雇主还应免费提供水电卧具空调沐浴卫生洗衣设备和用品及必要的家具和备品卧具和家具详见本合同附件和。甲方应向人员免费提供厨房餐厅炊具餐具制冰机电冰箱和备品以及水电燃料。中餐专用的餐炊具,可由乙方在中国代购。所需费用包括运输和包装费。

7、权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其它事项本合同未尽事宜或条款与法律法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同式份,甲乙双方各执份。甲方盖章法定代表人年月日签订地点乙方签字年月日劳务合同集锦篇以下简称聘方与以下简称雇员就聘请雇员赴国地区公司工作事宜。经双方协商达成致意见,签订本合同,具体条款如下国地区公司从事。薪金聘方支付给雇员的基本月薪为美元大写雇员离开中国国境之日为起算日。离开国境地区之日为截止日,凡工作不满个月,按全月工资计算。加班工资聘方因工作需要,要雇员加班工作时,加班工资由双方面议。,工作时间和假期聘用期为工作时间按国地区劳工法规定,每周工作天,每天工作小时。休假日雇员享受所在国的法定假日。病假雇员每年可享受带薪病假天。事假雇员因家。

8、解决;如果协商不能解决,应按项仲裁。在中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方都有约束力。第十条合同的补充和修改根据需要,经双方协商,可以对本合同进行补充或修改。修改或补充的条款以书面形式经双方授权代表签字后,即成为本合同的组成部分,与本合同具有同等效力。第十条文字本合同用中英文写成,中英文具有同等法律效力。双方各执份。甲方乙方代表代表年月日劳务合同集锦篇法定代表人被派遣人乙方身份证号码根据中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿诚实信用的原则基础上,经协商致达成以下条款,共同遵照执行。第条工作内容及工作地点乙方接受甲方转移派遣以下简称派遣,到岗位工作。派遣期限为个月,从年月日起至年月日止。第条合同期限及试用期本合同期限为年,。

9、庭急事或其他特殊原因需回国时,聘方应予以方便,准其请假,并协助雇员办理手续,事假期间,聘方视情况支付或停发工资,往返旅费由雇员自理。膳食医疗保险和税金住宿聘方免费提供雇员有水电卫生设施的住所,或支付租房费。膳食聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。医疗聘方为雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。保险聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。税收聘方为雇员交纳当地法定的切税金。国国境的手续和旅费聘方负责办理雇员出入国国境地区的签证居住和工作许可证等手续并支付其费用。聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。雇员负担出入中国国境的各种手续费。由提出方支付给对方相当于雇员个月工资的补偿费,并负担雇员返回中国的旅费。法令,尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。,如有未尽事宜,由聘方雇员双方友好协商解决。,聘方如需要。

10、,但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方免费提供。第十条保密乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的切资料及情况应对第者保守秘密。甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第者保守秘密。第十条涉及第方的事宜人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及项目所在国政府或任何第方的事宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用。人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及项目所在国政府或任何第方的事宜,甲方应协助乙方出面处理,所发生的费用乙方负担。第十条不可抗力由于不可抗力事件,如天灾战争内乱封锁传染病政变等,使本工程无法继续进行,经双方协商本合同可以暂停。在这种情况下,甲方应负担人员的回国旅费。第十条仲裁凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的切争议,双方应通过友好协商。

11、从生效之日起计算。试用期为个月,从本合同生效之日起计算。第条工作时间和休息休假由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。第条劳动报酬乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后十个工作日内最迟不得超过当月最后天通过邮局以工资卡的方式按月支付给乙方,并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的。第条社会保险及福利待遇甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险失业保险基本医疗保险工伤保险住房公积金手续险金费用由用工单位支付。乙方工伤患职业病等待遇由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的,用工单位可依据吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定等有关规定,在确定工伤残疾等级之日或死亡之日起十个工作日内,将相关工伤待遇拨付给甲方,甲方收到相关费用后负责及时支付给乙方。

12、由甲方承担。甲方应在收到乙方代购上述物品的帐单后天内以美元电汇至乙方公司帐户。乙方自费购买人员的主副食。但乙方为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日节假日加班应享有标准小时工资。人员所需部分副食品,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报送提货运输等工作,雇主应给予协助。第十条劳保用品及小工具甲方应为人员免费提供般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品,本合同附件中所列的般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购,甲方应向乙方支付每人美元。专用劳保用品如需乙方公司代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费。甲方应免费向人员提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中国代购,所需费用包括运输费包装费由甲方承担,并在收到乙方公司代购手工用具小工具的帐单后天内以美元电汇至中国公司帐户。本合同未列的。

参考资料:

[1]劳务关系合同(6篇)(第28页,发表于2023-10-20)

[2]劳务雇佣热门合同(21篇)(第109页,发表于2023-10-20)

[3]劳务雇佣合同-劳动合同(20篇)(第92页,发表于2023-10-20)

[4]劳务雇佣合同(23篇)(第100页,发表于2023-10-20)

[5]劳务雇佣合同(3篇)(第9页,发表于2023-10-20)

[6]劳务雇佣的合同(18篇)(第96页,发表于2023-10-20)

[7]劳务公司用工合同(4篇)(第22页,发表于2023-10-20)

[8]劳务工程居间合同(5篇)(第15页,发表于2023-10-20)

[9]劳务服务居间合同(13篇)(第36页,发表于2023-10-20)

[10]劳务分包水电合同(3篇)(第17页,发表于2023-10-20)

[11]劳务分包施工合同(10篇)(第54页,发表于2023-10-20)

[12]劳务分包居间合同(4篇)(第28页,发表于2023-10-20)

[13]劳务分包简易合同(3篇)(第11页,发表于2023-10-20)

[14]劳务分包合同书样本(8篇)(第43页,发表于2023-10-20)

[15]劳务分包合同版(20篇)(第92页,发表于2023-10-20)

[16]劳务分包合同(23篇)(第195页,发表于2023-10-20)

[17]劳务分包合同(22篇)(第103页,发表于2023-10-20)

[18]劳务分包合同(21篇)(第195页,发表于2023-10-20)

[19]劳务分包合同(6篇)(第71页,发表于2023-10-20)

[20]劳务分包工合同(25篇)(第134页,发表于2023-10-20)

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