1、园文化设备校园文化活动校园文化制度校园文化理念。如会议典礼仪式庆典校徽校歌校训现，很多高校都设有民族预科班，以蒙古族学生为主体，部分课程实行蒙语授课，因此学生和老师的价值观人生观学习观职业道德观深深的受蒙古族历史蒙古族传统文化和蒙古族道德观念风俗习惯及处事方式的影响，随之学校的教风学风和校风也因此受到影响。其次，该区域内的高校校园文化活动，不论是从内容和形式也都融入了特色鲜明的民族文化元素。在调研中，问到校园景观是否具有鲜明的民族性和是否开展过些具有民族特点的文化活动时，分别有和的受访人员选择了较为鲜明和经常开展，且留下深刻印象。这些数据充分说明该地区高职院校在组织和策划校园文化活动时，经常会结合本地区的些民族特色，如在民族舞蹈民族歌曲民族服饰民族艺术等方面尽可能地体现出少数民族的文化特质和内涵。复杂的多元特质我国各民族的居住状况呈现出大杂居小聚居的特点。内蒙古地区虽然是少数民族地区，但依然以汉族学生为主体，除蒙古族外，还有朝鲜回满鄂温克鄂伦春等少数民族。不同民族文化在校园共处并存的状态形成了该地区高职院校文化的复杂多元性。由于师生员工来自多个民族，他们将本民族特有的文化传统思维方式和行为方式带进校园，并在众多的文化活动参与中，常常有意识或无意识的表现出自身的民族文化倾向，对活动或其他文化主体实施文化干预，这些影响甚至会主导些特定文化活动趋向。因此，少数民族地区高校文化呈现种复杂的文化多元特性。冲突和整合的存在特质民族地区高校除具备般高校大学文化建设的内容特点外，因为生源的多民族特点，在大学文化建。

2、有满回鄂伦春等其他少数民族生活的内蒙古地区，这些地区内高职院校的校园文化建设的民族特征尤为突出。首先，少数民族文化尤其是蒙古族文化对该地区高校的校园风尚学习气氛教学风格等具有很深影响。在调研中发乏有效的规范管理和正向引导在调研中发现，大多数高职院校把校园文化活动肤浅的理解为课下学生的文化活动。而真正的校园文化其实就是学校文化，它不光存在于学生的课内与课外，还渗透于学校的硬件软件物质精神等各个方面。受访的大部分师生认为民族地区高校校园文化建设的核心就是建构个彰显民族地区特色和时代特色的大学精神，应该包括校园环境活动场所建筑设施等硬件建设，同时也包括师生言行举止文化活动的开展学校的民主氛围等软件建设。但实际情况是，这些院校的相关领导和负责人对校园文化建设总体定位不准，对校园文化主体建设存在着片面理解，他们往往把校园文化仅仅的看成种学校思想政治工作形式，有些甚至把校园文化简单地看成校园文化活动，对活动所涵盖的内容样态作用功能以及思想精神缺乏深入研究。内涵不深，大学精神中缺少鲜明的民族特色和时代精神所高校校园文化的灵魂是什么，是大学精神，是高校全体师生和员工在长期的学习和工作互动中所积累和沉淀的深厚的行为规范价值理念的汇总。近年来，民族地区高职院校实现了由中专向大专转变的发展历程，在办学规模和新校区建设方面实现了大的跨越，但师生的观念和些管理模式还都停留在中专阶段，缺乏深厚的内涵，因此，校园文化建设的进程受到了很大程度的牵制，阻碍了向更高层次的发展。校园文化发展的弊端表现为，水平层次低单重复，且有民族区域。

3、要定期地邀请知名企业家知名技术人士来校授课做报告定期和企业联办大学生职业生涯规划大赛辩论赛等品牌赛事打造体现自身形象品牌和核心竞争力的学校精神，促进精益求精严密细致科学求真态度的形成等，充分体现个高职院校的办学理念和精神追求。四创新校园文化活动形式，提高校园文化价值与品位校园文化建设对高等职业人才培养质量具有直接的影响力，因此，高等职业院校离不开校园文化建设。对于刚刚晋升的高等职业院校来说，随着办学历史发展办学规模的不断扩大，校园文化建设也当跟紧时代脚步，与时俱进，不断提高校园文化价值与品位。首先在思路上，要灵活创新，在变化中追求新意实现精品。例如利用学生社团，务必要采取有效多面的措施，让学生社区学生公寓校园社团网络群体等各种校园组织发挥重要作用其次在内容上，除了给学生在知识上补给，情趣上添加和视野上拓展外，更要对他们在人格上进行升华和能力上进行提高。例如经常在师生中进行问卷调查，真正了解师生所想所需最后在方式效果上，要努力达到社会学校企业互动互惠共同发展的良好局面。是要全面加强学生的职业道德教育，二是要把校园文化建设的触角延伸至校外，与企业社区媒体联姻，建立社会实践实习基地。本文作者陈春丽工作单位内蒙古商贸职业学院全文完年月日。在实现城乡文化发展体化的大背景下的高校文化下乡要有新的价值诉求。首先，文化下乡要以提高广大农民的素质为根本目的，通过文化下乡要逐渐的提高农民自身素质，缩小与市民的文化差异。其次，送文化下乡要建立在广泛的调查研究的基础上，送的有目的，有针对性。要通过调查研究弄清农村建设需要。

4、色的校园文化活动较少，大多只重视表面形式，不考虑实际效果，缺乏深度，最明显的问题就是错把民族歌舞汇演民族歌曲演唱会等娱乐性活动当作是校园文化活动主要展示手段，形式老套不够新颖，因此，从整体上看是对于民族区域内的优秀文化资源探究不够深入。三有效提高民族区域内高职院校校园文化建设途径把校园文化建设纳入高校总体发展的规划当中，对高职院校文化建设的相关理论进行深入研究高职院校文化建设需要高校领导者具有较高的文化自觉，也就是需要对文化的本质规律和高校文化职责等拥有感性和理性相结合的认识，因此加强相关理论研究是校园文化建设工作者的首要责任。可以采取以下措施，在学校学报校报网络等媒体开设文化建设专栏，以引起各级领导的重视，形成全校教师积极参与观念探究的学术氛围使校园文化研究列入学校相关课题研究，组织相关研究人员进行深入的研究工作坚持理论指导实际的原则，结合实际中的校园文化建设进行研究，运用所研究出的成果指导校园文化建设定期召开校园文化建设专题讨论会，进行学术交流，探讨和解决校园文化建设进程中些重点难点问题。二努力培育积极向上的校园精神，精心创建良好的文化环境高校大学生文化的核心是校园精神，它是所高校的传统文化价值体系教学理念和学术氛围等方面的结晶，它方面是大学生文化建设所需要的根本和基础，另方面也是大学生文化建设所追求的最高目标。在整个文化建设的进程中，要积极建设优良的教风学风考风，着力建设高雅有品位的校园文化环境。具体操作方法是要以当下校园文化样态为积淀，依据社会发展所需规划校园文化未来的发展，把各类有意义的。

5、市地区几所高职院校的校园文化建设现状开展了针对性的调研。总计份调查问卷全部发放，收回有效问卷份。另外，实地走访了部分高职院校，并就校园文化建设的事宜采访了有关工作的老师和学生，搜集到了大量的信息和资料。二调查问卷设计情况及受访人员组成情况调查问卷共分三个部分，第部分为受访人员的基本情况第二部分为封闭式选择题题，内容为校园文化建设的内容意义载体以及本校校园文化建设的真实现状等第三部分为开放式问答题，内容为在校园文化建设中，你最希望学校加强哪方面的建设，对校园文化建设的宝贵意见和建议。受访对象主要为呼和浩特地区的高职在校师生，其中男性占调查总人数的，女性占调查总人数的汉族占总人数的，蒙古族占总人数的，其他少数民族占总人数的学生占调查总人数的，教职工占总人数的文科生占总人数的，理科生占总人数的。三民族地区校园文化的特征及现状本次问卷调查选择的几所高职院校地处蒙古族聚居较多的地域，受访人员均是生活在独特民族文化环境中的不同民族的师生。从调查问卷显示的结果可以看出，该地区高职院校的校园文化既呈现出鲜明的民族性多元性，同时也具有定的融合性和兼容性。基于这些特点，该地区高职院校的校园文化建设表现出了重视物质文化建设，忽视精神文化建设，定位不准，缺乏有效的规范管理和正向引导，内涵不深，没有形成具有鲜明民族特色时代特色的大学精神等现状。民族地区校园文化的特征典型的民族特质民族地区高校除具备般高校大学文化建设的内容特点外，因为生源的多民族特点，在大学文化建设中还具有鲜明的民族特质。本次调研的地区选择在蒙古族较多，同时。

6、文化节校园艺术节校园学术节和校园社团活动，并积极对外开展文化学术交流活动，打造浓厚的学术气氛，全面优化校园环境，使环境具有教育功能性。三以精神文明建设为统领弘扬文化校园建设精神文明建设是校园文化建设的核心内容，也是校园文化的最高层次。学校领导不仅需重视校园精神文明相关工作，还要运用相关理念和成功的经验，真正让精神文明建设实现制度化常态化。具体做法是，创建年度目标，制定规划文明单位创建工作的总体实施方案。在教职工和学生中开展文明单位创建活动加强校风建设教风建设学风建设学校人际关系建设等四大校园精神文化建设教育学生树立正确的职业观，锻铸职业品质，确立坚定的职业精神，可以经常性地开展各种技能比赛技能大比武，提高学生操作意识和动手能力，打造良好的技能操作氛围要定期地邀请知名企业家知名技术人士来校授课做报告定期和企业联办大学生职业生涯规划大赛辩论赛等品牌赛事打造体现自身形象品牌和核心竞争力的学校精神，促进精益求精严密细致科学求真态度的形成等，充分体现个高职院校的办学理念和精神追求。四创新校园文化活动形式，提高校园文化价值与品位校园文化建设对高等职业人才培养质量具有直接的影响力，因此，高等职业院校离不开校园文化建设。对于刚刚晋升的高等职业院校来说，随着办学历史发展办学规模的不断扩大，校园文化建设也当跟紧时代脚步，与时俱进，不断提高校园文化价值与品位。首先在思路上，要灵活创新，在变化中追求新意实现精品。例如利用学生社团，务必要采取有效多面的措施，让学生社区学生公寓校园社团网络群体等各种校园组织发挥重要作用其次在。

参考资料：

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[12]纠正四风陋习专项整治自查纠错报告（第7页，发表于2022-06-25 21:42）

[13]竞选领导班子在品德合格方面的表现（第6页，发表于2022-06-25 21:42）

[14]精准扶贫春季攻势精华篇（第6页，发表于2022-06-25 21:42）

[15]精选组织部长民主生活会遵守党的纪律规矩（第16页，发表于2022-06-25 21:42）

[16]精选转作风比奉献树形象存在问题（第8页，发表于2022-06-25 21:42）

[17]精选主要领导落实全面从严治党责任压力传导不到位（第7页，发表于2022-06-25 21:42）

[18]精选职工入党自传（第7页，发表于2022-06-25 21:42）

[19]精选在政治合格纪律合格品德合格作用合格方面存在问题（第14页，发表于2022-06-25 21:42）

[20]精选微腐败自查自纠问题汇总篇（第6页，发表于2022-06-25 21:42）