1、党纪禁止的事坚决不越轨不踩线，勿以恶小而为之。党纪党规提倡的事，尽力去做，力求做好，勿以善小而不为。坚决抵制社会上出现的些不正之风的侵蚀，加强自身修养，全心全意为人民服务，做到管好自己管住身边工作人员和家人，廉洁从政，向先进先贤看齐学习，营造清正廉洁的政治文化。务必保持艰苦奋斗的作风，反对铺张浪费，反对贪图享乐，不托人办重大私事，不接受不索要礼金，不推销物品，不挪用公款，注意节约办公费用和出差费用，没有参加任何高消费娱乐场所的活动，从主观上注意保持自己是党员干部的应有形象。公园管理处主任述职述廉报告即将过去，在市委正确领导下，认真贯彻中央省市方针和政策，树立和落实以人为本全面协调可持续的科学发展观，紧紧围绕县委三五战略，以推动五台生态建设为目的，以服从。
2、学习，加快医务人员知识的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进步提高。以医疗安全为保障高质量高绩效的工作量事情做，是好事，是医院欣欣向荣的标志。当然，轮转医生工作压力过大，没有时间看书和思考，是不合适的。第二，年轻医生要服从医院发展大局，只有个人的发展与医院的发展相协调时，个人发展才有保障。我这里需要强调，年轻医生要有牺牲精神，看问题不能只从自身的发展出发，不能以自我为中心。另方面，医院也应该为年轻医生个人的发展创造条件，因为医院的发展终究是个人发展的集合，是相辅相成的。第三，全院要形成关心年轻医生成长的氛围。目前有种倾向对年轻医生重使用，轻带教，这是种极不负责。
3、果说做了些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关心帮助分不开，与科室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距，做好医务科的管理工作，我决定做到以下几点服从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。定期在院内组织政治学习，抓好职工的政治思想教育。进步完善医院的发展及加大业务管理力度，重点抓好专科建设科技兴医，以进步提高我院的品牌效应与知名度。进步抓好医疗常规及规章制度的落实，协助医疗纠纷的调查处理教学管理工作。着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务学习，加快医务人员知识的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好。
4、断努力完善自已，因而与大家共勉。再次，我们要研究医生临床思维的培养问题，制度再多也不能解决所有的临床问题。古人云授人以鱼不若授人以渔，“渔”就是临床思维方法，当个医生具备了正确的临床思维方法时，他就将终生受益。“知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标”，在这里再次感谢医院给我个施展的平台，恳请各位领导同事提出意见，使我进步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受领导和同事们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医院的发展建设增添份微薄之力。医务科主任个人述职报告尊敬的各位领导各位同事今天我做为医务科主任做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负医院领导和同事的信任，借此机会，谈。
5、上工作中的议事日程。通过积极引资金努力上项目，五台山及驼梁景区的生态开发出成果见成效，走在全市的前列。着重抓了两个方面工作。是全力加强五台山生态旅游开发建设。开发五台山生态旅游是五台山申遗成功不可缺项目开发，推动旅游项目进展顺利开花结果。月份，投资万元的驼梁索道项目全部完工，月底经国家索道安全检查中心和省技术质量监督局检验，索道工程已全部验收合格，明年月正式对外迎客。这标志着五台自然景点开发迈出实质性步伐。同时，在县交通局的大力支持下，投入多万元，修通了公里的通村公路，极大地改善了旅游道路建设。在财政紧张的情况下，筹资万元，建起了山果野珍采摘园和民俗风情展示园，为旅游开发打下了扎实的基础。牢记党纪，廉洁从政，树立良好的党员干部形象今年以来，我始终牢记全。
6、任的现象。我认为无论工作量怎么大，工作怎么繁忙，教学查房不能少，对年轻医生的带教不能少。第四，要关心年轻医生的生活，也要关心年轻医生的福利待遇，让年轻医生时刻都能感受到医院这个大家庭的温暖。我们已进入精细化管理的时代。首先，我们定要从细节上关注医疗安全。我们切工作都应该从如何尊重病人为出发点，而不是以我们工作如何方便为出发点。其次，服务态度也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素质不高，对医务人员没有应有的尊重，这是事实，而且这是在段时期内难以改变的事实。所谓“医者父母心”，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备象父母对待自已孩子样的耐心和包容心。在这点上，我也在不。
7、和服务党委的决策为大局，以加强党风廉政建设为根本，求真务实，真抓实干，较好的实现了本年度分管工作的各项目标，为五台山申遗成功作出了应有的努力和贡献。下面，我就的主要工作情况和党风廉政建设情况，向各位领导和同志们作简要汇报。加强学习，提升政治业务素质，拓宽发展视野作为名领导干部，我自觉加强理论学习，不断提高自身的理论素养，系统地学习实践科学发展观。坚持把深入学习领会科学发展观与学习毛泽东邓小平论科学发展科学发展观重要论述摘编深入学习实践科学发展观领导干部学习文件选编党的十七大十七届三中和四中全会精神结合起来，围绕解放思想大实践，科学发展上项目，倡导环境文化与生态文明并举的科学理念，主张在实践中坚持“生态保护与开发”并重，破解生态环境保护工作中的难题，大力。
8、加强生态修复，因地制宜因势利导创造性地开展工作。针对分管工作，自觉加强国家森林法世遗保护规章行政处罚法等业务知识，做了学习笔记万字左右。同时，深入基层开展调研，倾听基层的呼声，积极问计于民，认真查找制约生态文明建设的症结根源，了解掌握生态文明观念在基层和群众的影响和效益，撰写论文抓住申遗契机，加快五台山生态旅游开发步伐等，为群众办实事余件。尽心尽责，务求实际，狠抓工作落实是中国生态旅游年。在积极应对金融危机的同时，我始终抓住危机带来的机遇，把主要精力放在自然生态开发旅游产业逆势而上各项工作狠抓落实上，把加强整合县域生态旅游各要素，提上工作中的议事日程。通过积极引资金努力上项目，五台山及驼梁景区的生态开发出成果见成效，走在全市的前列。着重抓了两个方面工社。
9、作。是全力加强五台山生态旅游开发建设。开发五台山生态旅游是五坚持“生态保护与开发”并重，破解生态环境保护工作中的难题，大力加强生态修复，因地制宜因势利导创造性地开展工作。针对分管工作，自觉加强国家森林法世遗保护规章行政处罚法等业务知识，做了学习笔记万字左右。同时，深入基层开展调研，倾听基层的呼声，积极问计于民，认真查找制约生态文明建设的症结根源，了解掌握生态文明观念在基层和群众的影响和效益，撰写论文抓住申遗契机，加快五台山生态旅游开发步伐等，为群众办实事余件。尽心尽责，务求实际，狠抓工作落实是中国生态旅游年。在积极应对金融危机的同时，我始终抓住危机带来的机遇，把主要精力放在自然生态开发旅游产业逆势而上各项工作狠抓落实上，把加强整合县域生态旅游各要素，提。
10、心全意为人民服务宗旨，严格遵守上级关于党政干部廉洁自律的有关规定和县纪委的决定，认真落实“岗双责”，坚持党性原则，当好廉洁自律的表率，自觉维护党和政府的形象。是团结队伍。团结是做好工作的环境，是完成工作任务并有所作为的条件，同时搞好与同志间团结也是党员干部的基本素质要求和有效开展工作的基础。本人时刻用心对待团结，对上级领导尊重服从，不阴奉阳为，对同事诚恳体贴，不两面三刀，对下属公正客观，不居高临下。在工作中，用心处理好各方面关系，与同志们相处时真心尊重，换位思考办事时说明情况，争得支持。任何场合不私下议论别人，谦虚谨慎，理解他人，从主观上注意创造个和谐的工作环境。二是廉洁自律。严格按照纪检部门的要求，约束自己规范自己，自觉接受来自党内外的监督，做到党规。
11、几点感性认识和些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导同事批评指正作为外科主任的年期间，本人认真履行主任职责，较好地完成了上级下达的各项指标，现从三方面述职如下加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素质。二求真务实，不断开创工作新局面。三打造良好团队精神。外科的工作就是“无规律”“不由自主”，年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。甘于奉献诚实敬业是外科工作的必备人格素质。年来，本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务，不靠时的热情和冲动，坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失，连续年被卫生局评为先进科室先进个人。翻过去的页已成为历史，成就只能为将来医院发展奠基。如。
12、会效益的同时来带动经济效益的进步提高。以医疗安全为保障高质先进个人。翻过去的页已成为历史，成就只能为将来医院发展奠基。如果说做了些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关心帮助分不开，与科室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距，做好医务科的管理工作，我决定做到以下几点服从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。定期在院内组织政治学习，抓好职工的政治思想教育。进步完善医院的发展及加大业务管理力度，重点抓好专科建设科技兴医，以进步提高我院的品牌效应与知名度。进步抓好医疗常规及规章制度的落实，协助医疗纠纷的调查处理教学管理工作。着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务。
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