1、律不得请假缺席，安全办要严格考勤。十定期组织驾驶人开展业务技能竞赛，对优胜者给予定的奖励。十二每年邀请市交警大队事故处理部门的领导进行实例教育，着力提高司乘人员事故防范和应急处臵能力。十三安全办对各类安全培训教育要做好台帐记录，以便备查。消防安全管理制度为规范管理，及时发现隐患，消除不安因素，确保公司的安全运营，特制定如下制度消防安全教育培训制度公司各级例会应将安全消防列入主要内容。定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做。
2、。七建立司乘人员安全教育活动档案，根据实际发生情况准确填写接受安全教育情况。八安全办要定期利用些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶人要文明行车，严守规则，确保安全。九根据上级要求并结合上级管理部门及公司实际要求，各级部门每年要组织司乘人员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶人要及时向各级部门汇报，并提出整改处理意见。十上级管理部门及公司组织的安全教育活动，无特殊情况。
3、交班工作后方可下班。未经请示和同意，驾驶员之间包括同车驾驶员不得私下调班换班顶班或代班机关及时终止违法行为。得超过限速标志所标识的车速且不得超过。车辆在进站时提前米减速，禁止并排停靠，依次有序进站，车速控制在，右侧车轮距路牙石米，缓慢平稳进站。车辆进入场站始发站终点站限速。车辆行经交叉路口斑马线学校商场等繁华路段时，应谨慎驾驶低速慢行。驾驶员岗前培训制度为了强化安全生产责任制，加强安全生产监督管理，确保驾驶员安全生产工作措施。
4、律，端正会风，切实提高会议质量和效率，现就公司各类工作会议和各类重要专题会议的会风会议纪律作如下规定会议组织与安排会议主办部门职责为做好会议准备有事必须提前以书面或电话形式请假。会议管理制度会议是公司统思想研究问题部署工作的重要方式和手段，严格遵守会议制度，保持良好会风，是公司的贯要求。良好的会议纪律与风气，也是各级领导干部职工的思意识和技术水平。收车后检查内容包括发动机工作情况，轮胎灯光玻璃状况。清洁车厢锁好车辆防盗锁，做。
5、全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。应按规范设臵符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。应保持防火门消防安全疏散指示标志应急照明机械排烟送风火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查测试维护和保养。严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭遮挡或覆盖。四消防设施器材维护管理制度消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日。
6、位，公司聘用的驾驶员必须进行岗前安全生产教育培训。同时为了加强安全管理，强化责任意识，确保安全生产法规的贯彻落实，根据相关规定，制定本制度。驾驶员在上岗前必须参加由公司组织的各项从业资格服务技能培训，经考核合格后，方可上线营运。二岗前培训的主要内容包括国家道路交通安全和安全生产相关的法律法规安全行车知识典型交通事故案例警示教育职业道德安全告知知识应急处臵知识公司有关安全运营管理的规定等。三驾驶员岗前熟悉和掌握运营车辆性能和运。
7、检查消防设施的使用状况，保持设施整洁卫生完好。催办落实会议精神及议定事项，并及时向主管领导汇报。二坚持会议请假制度各类参会人员须按照会议通知要求，准时参会未经许可，不得随意安排他人代会。确定不。准备好会议文件材料及会场内所需有关设备的调试，提前通知与会人员。做好会议考勤。负责会议签到到会情况统计，并及时将缺席情况上报主管领导。做好会议记录，必要时形成会议纪要，及时印发相关部门。及时督促想作风工作作风的重要体现。为进步严肃会议。
8、营线路情况。四参加培训人员必须按时到场，认真听讲，专心实践，不得迟到早退或找人代替。五每次培训都要将出勤评估理论考试实践考核记录在案。六新进驾驶人员必须符合岗位任职资格中的相关规定。七培训目的通过岗前有效培训使新员工能第时间适应工作环境，养成良好习惯，规范岗位操作技能及提升综合素质。八培训内容。公司概况内容的培训。公司相关规章制度内容的培训。行车安全及事故防范应急处理知识培训，并收集积累相关培训材料。职业特点和要求职业道德规。
9、记。专业性检查每周次，检查完毕后，由部门防火负责人和区域防火负责人等级签名。综合性检查每月次，公司防火负责人每月组织有关部门负责人进行检查，并对存在安全隐患的部门区域进行督促整改。检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。若发现本单位存在火灾隐患，各部门负责人应及时组织整改。对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。三安全疏散设施管理制度单位应保持疏散通道。
10、的培训。道路交通安全法交通规则等法律法规知识的培训。运营业务知识，线路业务知识，车辆进出站及停报班等业务理论知识培训。技术保障内容的培训。安全生产操作规程的培训车辆特点及日常保养知识的培训常见故障般排除方法了解掌握路线特点，吸取事故教训和经验。开车实习，熟悉掌握驾驶操作。跟车实习，熟悉掌握安全驾驶操作掌握路面安全行车情况。九考核合格后办理入职手续，签订安全行车责任书及聘用合同。驾驶员管理制度为了规范驾驶员岗位操作行为，确保线。
11、全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。应按规范设臵符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。应保持防火门消防安全疏散指示标志应急照明机械排烟送风火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查测试维护和保养。严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭遮挡或覆盖。四消防设施器材维护管理制度消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日。
12、车辆安全正点有序运营。为乘客提供安全优质服务，制定本制度。驾驶员必须能熟练操作车辆和使用车载服务设备，熟悉线路站点站名沿途危险路段和路段准点时间。驾驶员要保持平常心态和良好的体力集中精力驾驶车辆。严禁饮酒后开车带情绪开车疲劳开车，不得在夜间和阴天戴深色眼镜。行车过程中驾驶员不得与他人闲谈接打手机吸烟饮食看资料。驾驶员必须穿着工作服严禁赤膊上岗穿高跟鞋拖鞋或赤脚开车。驾驶员必须携带相关证件驾驶证从业资格证胸牌上岗，驾驶员须在发。
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