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《夜书所见》PPT获奖说课课件 编号27 《夜书所见》PPT获奖说课课件 编号27

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1、定期存款与储蓄存款星魂论 坛,免费资源失业有两类周期性失业 总需求不足引起的,属短期失业和自 然失业经济中些难以克服的原因所引 起的,属长期失业。消灭了周期性失业 的就业状态就是充分就业,此时还存在自 然失业。 总需求指个经济中对物品与劳务的 需求总量,包括消费需求投资需求政 府需求与国外的需求。总需求曲线是反映 总需求与物价水平之间关系的条曲线, 向右下方倾斜,表示总需求与物价水平成 反方向变动。当物价不变而其它影响总需 求的因素如消费投资等变动时,总需求曲线平行移动增加时向右上方平行 移动减少时向左下方平行移动。 图形 总供给是个经济中对物品与劳务的 供给总量。短期总供给曲线是反映短期中 总供给与物价水平之间关系的条曲线, 分为两部分部分向右上方。

2、在金融市场上买 进或卖出有价证券。贴现政策包括变动贴 现率与贴现条件,其中最主要的是变动贴 现率。准备率是商业银行吸收的存款中用 作准备金的比率。中央银行变动准备率则 可以通过对准备金的影响来调节货币供给 量。相反,中央银行提高准备率会减少货 币供给量,提高利息率。 供给推动的通货膨胀可分为哪几种 答供给推动的通货膨胀是由于成本增加 而引起的通货膨胀。引起成本增加的原因 并不相同,因此,成本推动的通货膨胀又 可以根据其原因的不同而分为以下几种 工资成本推动的通货膨胀。许多经济 学家认为,工资是成本中的主要部分。工 资提高会使生产成本增加,从而价格水平 上升。利润推动的通货膨胀。又称价 格推动的通货膨胀,指市场上具有垄断地 位的企业为了增加利润而提高价格。

3、总需 求有影响也是不重要的,由此所引起的通 货膨胀也不可能是持久的。引起总需求过 度的根本原因是货币的过量发行。 模型分析扩张性货币政策对经济 的影响 模型是说明物品市场与货币市场 同时均衡时利率与国内生产总值决定的模 型。 扩张性货币政策就是增加货币供给量, 降低利率,刺激总需求。 当货币供给量增加时,曲线向右下方 移动,即从移动到。 曲线向右下方移动,引起从 增加到,利率从下降为。 根据经济增长理论,应该如何实现我 国经济的长期稳定增长。 制度是种涉及社会政治和经济 行为的行为规则,决定人们的经济与其他 行为,也决定国的经济增长。制度的建 立与完善是经济增长的前提。建立适应社 会主义经济的制度资源是经济增 长的源泉,包括劳动力和资本。增加人。

4、求 曲线变动,而供给曲线不变。 这种变化引起需求增加,需求曲线向 右方平行移动。 这种变化引起均衡价格成交价上 升,均衡数量成交量增加,这个市场 繁荣。 哈罗德经济增长模型是如何解释经济 中短期波动和长期增长 哈罗德经济增长模型是在假设技 术不变的前提下研究资本增加与经 济增长之间的关系的,其基本公式是 哈罗德经济增长模型认为, 长期中实现经济稳定增长的条件是实 际增长率有保证的增长率与自然增 长率相致,即。如果这三 种增长率不致,则会引起经济中的 波动。具体来说,实际增长率与有保 证的增长率的背离也会引起经济波 动。所以,应该使这三种增长率达到 致。 需求拉上的通货膨胀 需求拉上的通货膨胀就是总需求大于 总供给所引起的通货膨胀,对于引起总需。

5、供给曲线,随着 工资水平的提高,劳动的供给量会先增加 后减少土地的供给曲线是条与横轴垂 直的线供给固定 洛伦斯曲线是用来衡量社会收入分配 或财产分配平均程度的曲线。根据洛 伦斯曲线可以计算出反映收入分配平等程 度的指标,这指标称为基尼系数 。基尼系数等于零时,收入绝 对平均基尼系数等于时,收入绝对不 平均。基尼系数越大,收入分配越不平均。 公共物品具有非排他性和非竞争性的 特征 外部性又称外部效应,指种经济活 动给与这项活动无关的主体带来的影响。 负外部性指项经济活动给与这项活动无 关的主体带来的不利影响。当项经济活 动给与这项活动无关的主体带来好处时, 这就产生了正外部性。 信息不对称就是双方拥有的信息数量 与质量不相同,在此情况下会发生道德风 。

6、引起 的通货膨胀。进口成本推动的通货膨 胀。这是指在开放经济中,由于进口的原 材料价格上升而引起的。在这种情况下, 国的通货膨胀通过国际贸易渠道而影响 到其他国家。 目前,保持我国经济增长的关键是增加国 内需求,用消费函数理论说明如何才能增加消 费需求。 消费函数是消费与收入之间的依存关 系。在其他条件不变的情况下,消费随收 入的变动而同方向变动,消费函数用公式 表示为。 消费函数说明增加收入是增加消 费的关键。 说明增加农民收入的重要意义。 通过改革,提高边际消费倾向。现在许多企业都要成为“学习型企 业”,这使市场上财经管理类图书走俏, 分析这种变化对财经管理类图书市场的影 响。 这种变化引起对这类图书的需求变 化,但并不直接影响供给。因此引起。

7、斜,表示 总供给随物价水平上升而上升另部分 短期总供给曲线是向上垂直的,表示总供 给要受经济中资源和其它因素的制约,不 可能随物价上升而无限增加。图形。 生产成本增加如石油涨价引起短期总 供给曲线上移反之,下移。长期总供给 曲线是条表示总供给与物价水平之间不 存在任何关系的垂直的线,技术进步经济 增长时会向右方平行移动,发生自然灾害 或战争时会向左移动图形。长期 总供给也就是充分就业的总供给,即充分 就业或潜在。 如何运用总需求总供给模型分析宏 观经济理解例例二和例 三理解图形掌握结论,可以出问答题 平均消费倾向,平均储蓄倾向 ,两者和为。边际消费倾向 ,边际储蓄倾向 两者和为。投资函数是指投资与利 率之间的关系。投资与利率之间是反方向 变动,即。

8、率上升投资减少,利率下降投 资增加,因此投资函数是条向右下方倾 斜的曲线。 简单的凯恩斯主义模型表明均衡的 国内生产总值是由总支出决定的。总支出 与均衡的国内生产总值同方向变动,消费 与国内生产总值同方向变动,储蓄与国 内生产总值反方向变动。 乘数是指自发总支出的增加所引起的 国内生产总值增加的倍数。乘数 ,指。越大,乘数越 大。乘数发生作用的条件是资源没有得到 充分利用乘数的作用是双重的。 中央银行控制,都是总支出中假设为不变 的部分。可以合并为,即则总支出公式可 写为由此可见,总支出曲线是条 向右上方倾斜的线,它是由消费函数决定, 其斜率为边际消费倾向。在不考虑总供给 时,总支出曲线与线该线上表示任 何点都是总支出与总供给相等,即实现 了宏观经。

9、全竞争市场上如垄断市 场,平均收益大于边际收益。 垄断是只有家企业控制整个市场的 供给,其定价策略有单定价垄断企 业对卖给不同消费者的同样产品确定了相 同的价格与歧视定价同样的商品向不 同的消费者收取不同的价格 价格歧视的三种类型级价格歧视 即完全价格歧视二级价格歧视三 级价格歧视。区别三种含义 垄断竞争是既有垄断又有竞争,垄断 与竞争相结合的市场。垄断竞争形成的关 键是产品差别的存在。最需要进行广告宣 传的市场。 寡头是只有几家大企业的市场。寡头 市场的个重要特征是几家寡头之间的相 互依存性。厂商之间关系最密切的市场是 寡头市场。星生产要素需求的性质 派生的需求联合的需求或相互依存的需 求 劳动供给和土地供给的特殊性劳动 的供给曲线是向后弯曲的。

10、险,即拥有信息多的方以自己的信息优 势来侵犯拥有信息少的方的利益,实现 自己利益的可能性。 国内生产总值是指国年内所生产 的最终产品包括产品与劳务的市场价 值总和。 计算国内生产总值的方法主要有支出 法收入法部门法。其中最基本的是支 出法。用支出法计算,将国民生产总 值分成消费投资政府支出净出口, 即。 失业率是失业人口与劳动力的比例。 掌握公式会计算失业率失业人数劳动 力失业人数就业人数失业人数 经济增长的含义经济增长是或 人均的增加技术进步是实现经济增 长的必要条件经济增长的充分条件是制 度与意识的相应调整。 决定经济增长的因素制度资源与 技术。技术进步在经济增长中起了最重要 的作用。 货币可分为狭义货币与广 义货币。通货商业银行活期存 。

11、 求过大的原因又有两种解释。其是凯恩 斯主义的解释,强调实际因素对总需求的 影响其二是货币主义的解释,强调货币 因素对总需求的影响。与此相应,就有两 种需求拉上的通货膨胀理论。 凯恩斯主义的解释 凯恩斯认为,当经济中实现了充分就 业时,表明资源已经得到了充分利用。这 时,如果总需求仍然增加,就会由于过度 总需求的存在而引起通货膨胀。可以用膨 胀性缺口这概念来说明这种通货膨胀产 生的原因。膨胀性缺口是指实际总需求大 于充分就业总需求时,实际总需求与充分 就业总需求之间的差额。 凯恩斯强调了通货膨胀与失业不会同 时并存,通货膨胀是在充分就业实现后产 生的。但实际上,在经济未实现充分就业 时,也可能产生通货膨胀。 货币主义的解释 货币主义认为,实际因素即使。

12、均衡相交时,就决定了均衡 的国内生产总值。也就是说,均衡的国内 生产总值是由总支出决定的。 如右图所示,横轴代表国内生产 总值,纵轴代表总支出,总 支出曲线向右上方倾斜。总支出曲 线与线相交,决定了均衡国内 生产总值为。 均衡的国内生产总值是由总支出决 定的,总支出水平的高低,决定了均衡的 国内生产总值的大小,所以,总支出的变 动会引起均衡的国内生产总值同方向变 动,即总支出增加,均衡的国内生产总值 增加,总支出减少,均衡的国内生产总值 减少。 说明中央银行控制货币供给量的主要 工具。 答货币供给量就是流通中的货币量。 中央银行控制货币供给量的工具主要 是公开市场活动贴现政策以及准备率 政策。这些政策也称为货币政策工具。公 开市场活动就是中央银行。

参考资料:

[1]培训课件:职业经理人12项修炼.ppt(第48页,发表于2022-06-24 10:36)

[2]培训课件:职业经理人12大技能(全376页培训教材).PPT(第372页,发表于2022-06-24 10:36)

[3]培训课件:职业经理的自我管理技能.ppt(第48页,发表于2022-06-24 10:36)

[4]培训课件:职务分析与职务说明书的编写.ppt(第31页,发表于2022-06-24 10:36)

[5]培训课件:职经理人的12项修炼.ppt(第78页,发表于2022-06-24 10:36)

[6]培训课件:职场中怎样与领导相处.ppt(第37页,发表于2022-06-24 10:36)

[7]培训课件:职场心态、技巧、礼仪.ppt(第117页,发表于2022-06-24 10:36)

[8]培训课件:职场权术高手(第64页,发表于2022-06-24 10:36)

[9]培训课件:职场礼仪培训.ppt(第61页,发表于2022-06-24 10:36)

[10]培训课件:职场礼仪-讲师PPT(第74页,发表于2022-06-24 10:36)

[11]培训课件:职场口才训练教程(56P)(第56页,发表于2022-06-24 10:36)

[12]培训课件:职场减压的技巧与方法(第87页,发表于2022-06-24 10:36)

[13]培训课件:职场沟通技巧,实现早日晋升.PPT(第37页,发表于2022-06-24 10:36)

[14]培训课件:职场工作礼仪(女士).PPT(第54页,发表于2022-06-24 10:36)

[15]培训课件:职场工作沟通技巧(第87页,发表于2022-06-24 10:36)

[16]培训课件:职场高手谈判理论与策略(第158页,发表于2022-06-24 10:36)

[17]培训课件:职场必备现绝对实用现代交际礼仪(第182页,发表于2022-06-24 10:36)

[18]培训课件:执行力培训(第70页,发表于2022-06-24 10:36)

[19]培训课件:执行力-告诉你如何取得成功.PPT(第149页,发表于2022-06-24 10:36)

[20]培训课件:照亮你人生前程的七盏灯.ppt(第41页,发表于2022-06-24 10:36)

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