培训课件:超级销售实战技巧

上传时间:2022-06-24 10:44
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  • 客户 •自以为是,不作确认 应该是不断改进,自我发展销售人员为何失败 •首先是努力不够,缺乏坚持到底的韧性 •计划和准备的不好,“只用嘴巴销售” •不能很好理解顾客的要求,不会倾听,也不会向 客户提出问题 •功亏篑,不会成交 •对客户异议处理不好。 如果你真的想赢,就不要失误!收益和性能的比较 性能特点规格特色功能 收益实际利益好处 客户想要知道的是你的产品会为他们带来什么...
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  • 场 正品卖场布局 促销卖场布局要点之七阴面与阳面 零售中的阴面 零售中的阳面第六部人员管理 企业是什么诠释“企”字 企人止 同市场同品牌不同的人操作完全不同的结果提升代理商店铺管理技巧 突破夫妻老婆店的秘诀! 管理的定义什么店铺要留住什么人 店长 二导购 三顾客店铺的导购管理 生存 升值 生涯创建导购梦工厂 真实感人的故事 铁样的事实 激励人心的目标 ...
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  • 存在,对产品质量也不经常发生影响,旦 存在,它对产品质量的影响就比较显著。般说来在生产过程中 是不允许存在的。 质量管理的项重要工作,就是要找出产品质量波动规律,把 正常波动控制在合理范围内,消除系统原因引起的异常波动。• 专家的话• 用途 •调查表收集数据 •分层法数据项目的设立 •排列图看问题的分布情况,找出主要因素。 •因果图理清思路,寻找原因。 •散布图两个因素...
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  • 动车驾驶证号必须是位或者位 凡是外籍人员港澳台人员军人到店参与试驾活动,请其出示中华人民共和国机动车驾驶证且必须满 足机动车驾驶证号是位或者位,否则不能参与此活动。因公证处不能识别其合法性。此类数据也 请各经销商不要再填报,并自行剔除。 凡是经销商在提报数据中出现同驾照号客户姓名为多人客户联系地址不完整客户电话号码位数 区号不完整同客户多次重复不同姓名驾照号相同等数据均为无...
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  • 事之间。可以说倾听存 在于人生的每个时刻。 倾听能帮助你与对方建立好的关系,了解对方 的问题。良好的倾听就解决了问题的半。倾听需要练习 作为参与式培训方式 的主持人,倾听技巧 尤为重要。 最基本的要求 要有尊重的态度靠 近,目光接触,听的 过程中要作出适当的 反应。处理困难局面的能力意外情况 有个学员总是积极发言,怎么办 主持人在组织讨论时,大家都不参与,怎么办 有...
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  • 拜访量定江山 销售人员拜访量促成率 次 二次 三次 四次 五次 个关于拜访量与促成率的调查 第步了解分析拜访顾客 •对顾客的情况了如指掌 姓名年龄职务文化程度爱好购买习惯 对产品的偏好购买动机购买者是谁决策者 是谁对产品的态度与评价 •制定推销策略 ►接近顾客的方法 ►本次拜访目的是建立联系还是推销产品 ►对顾客可能提出的异议的应对方案 邀约拜访二步走 第二步电话及当面预...
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  • 训内容广泛 实施培训的难度较大二培训的种类 按培训对象的不同层次分类,有决策层培 训管理层培训督导层培训服务及操作层培训。 按培训的时间阶段分类,有岗前培训在 职培训和脱产培训。 按培训的内容与性质分类,有新员工入职 培训,员工素质培训,知识与技能培训,服务与管理 技巧专题培训,外语培训,部门专业实务培训,交互 培训,岗位轮训,参观考察进修实习培训等。三培训工作的基本...
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  • 带来的材料等待, 作业等待,设备故 障,会议,议论等。 综合效率良品所需工时总出勤工时 运转率作业效率 运转率实绩工时总出勤工时 作业效率良品完成工时实绩工时 综 合 效 率 作 业 效 率 运 转 效 率 应该是具有科学根据的标准时间 适当性管理者和作业者认为是适当的尺度,误差应该少。 普遍性具备般的标准作业速度,稳定的尺度。 公正性使大家认为公平,且国际通用的。 所谓科...
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  • 司用 内部 门 供 应 商 采 购 部 门 采购是三明治不良库存发生的原因是什么 库存补充的错估 成本意识的不彻底 销售计划的剧烈变更 安全库存定的过大 保管或者出库手续不当 对市场的预测不准确 公司各部门间联系欠妥 根据预估进货或者生产 过多 不良库存 影响 利息负担的升高 保管费用的增加 管理费用的增加 陈腐化及劣化导致的 损失 成本增高利益减少采购名言录 萨姆沃尔顿“...
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  • 的顺畅 进料品质的稳定 交货数量的符合 交期的准确 合理的成本 各项工作的协调个好的供货商应包括哪几项主体 好的供货商﹐应有下列几项主体﹕ 优秀的企业领导人 高素质的管理干部 稳定的员工群体 良好的机器设备 良好技朮 良好的管理制度 良好的互动寻找和评估供應商 为提升公司生产效率和减少停工待料 ﹐采购部必须以实际需要寻求供货商。 采购部在寻找供應商中﹐必须要了解该 公司的设...
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