店面日常管理规定

上传时间:2022-06-24 19:59
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  • 事项详见取货员须知帮助客户打包封箱。在前台出单后,仔细核对单据信息后贴箱注意应该贴好单后再为下个客户打包。若前台忙的时候电话响,应主动接听电话包裹发货前,应清点核对并签字后装车。公司每天中午提供顿工作餐,但点分之后上班的,不享受当日工作餐。当值员工当日点分打包外卖,员工应轮流就餐,除外勤人员外,所有工作人员应在点前结束用餐。各项单据应及时整理归档,各项工具使用之后放回原位,...
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  • 和休假,否则追加乐捐元员工请假期间无薪旷工的处理规定有下列情形的视为旷工未按规定提前办好休假申请手续而不来上班的未按规定提前办好请假手续而不来上班的有准时上下班忘记打卡没有及时办理标签手续的因工作需要安排加班而不配合加班的员工旷工天扣天工资,员工旷工天扣天工资,月累计旷工天或连续旷工三天及以上的按自动离职论处,自动离职的扣罚所有未结算之薪资福利奖金。勤工奖员工当月请休假时间...
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  • 客户档案,挖掘客户潜在需求。负责对客户资料的存档管理保管使用及档案保密工作提出要求。负责客户信用调查及信用度评估。负责客户信息统计分析客户流失分析。负责完成部门经理交办的其它任务。岗位概要负责部门的行政工作。岗位职责在部门经理的领导下和其他客服人员团结协作圆满完成客服任务。负责部门文件的收发邮寄合同文件的打印复印等其他行政工作负责组织部门会议召开和会议记录并形成...
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  • ,严禁用公司的电脑等设备进行私人图片文件照片等的处理或打印之类与工作无关的活动,违反此规定的,将处以元的罚款五员工应绝对遵循公司的保密制度,未经主管批准,不得将公司的技术资料计划决定等商业机密向其他非相关人员甚至公司以外的员工透漏复制或者发送,经发现,严肃处理,对于情节和后果严重者,公司将保留进步追究其法律责任的权利。六若公司有突发紧急业务需要相关员工即时处理,如员工无特...
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  • 靠。称重显示控制器长期不用时如个月以上,应根据环境条件进行通电检查,以免受潮或其它不良气体侵蚀影响可靠性。称重显示控制器避免靠近热源振动源。使用环境中不应有易燃易爆气体或粉尘。在称重显示控制器的同相线上不得接感性负载,如门铃等。称重显示控制器长期不用更换保险丝移动位置或清除灰尘等情况时,务必切断电源。称重显示控制器如发生故障时应迅速断电,然后通知专业部门及人员进行检查整理,...
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  • 册识别手册招工宣传牌。现场招聘收取应聘者资料。验看证件身份证毕业证职称证明假证及证件不齐者退回。阅读应聘者资料并就相关信息进行考察不符合聘用条件者资料退回。将现场初步考察合格者的信息填入招聘传递单或招聘备忘录。开具履试通知单对现场初步考察合格者注明时间地点。若无特殊情况要求履试工作务必于招聘当日的下午完成由用人部门部长或主任考核完毕特殊情况履试亦不能超过三日。现场招聘后的工...
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  • 它既运送乘客又运送货物,所以电梯必须处于安全可靠的状态下,来保证电梯安全运行及操作的重要条件,电梯设备的各个部件,必须按规定来进行定期定项检查及维护保养外,还应按规定的年限,要求对电梯的重要安全部件及整机性能,必须按每年度报主管检验部门,来进行年检工作,才能确保电梯的安全运行。操作人员的培训考核制度从事电梯操作人员,必须定期由经政府批准的培训部门来培训,经考核合格,并取得上...
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  • 前来抢救,在电源未切断前应用干粉灭火器进行扑救。遇井道底坑积水和底坑内电气设备被浸在水中,应将全部电源切断后,方可把水排除掉,以防发生触电事故。电梯发生事故,操作人员必须立即停车,抢救受伤人员,保护现场,移动的现场须设好标记,并及时报告有关部门,听候处理。做好当班设备运行记录,发现存在故障分别转告接班人及安全管理人及时处理。五电梯日常管理检查规定电梯在自动行驶中,各类人员使...
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  • 验收内容凭证验收核对入库单据发货票及应具备的合格证材质化验单及检验证明等,做好登记工作数量验收大件物资应拆除包装进行实物清查复验质量验收外观检查有无破损,包装物品是否完好,物资本体是否与发票合格证相符。凭证数量质量无误后,方可验收入库,做好记录。合格证及材质化验单应在物资验收时将其归类编号存查,材质化验单及合格证留原件,复印件随物同行在验收中如发现短缺残次损坏变质无合格证时...
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  • 部件的检查调整清洗,负责营救被困在第页共页电梯轿厢内的人员工作。基本要求电梯日常检查和维护人员必须是身体健康,无妨碍本工种工作疾病的人员担任。电梯日常检查和维护人员必须经地市级质量技术监督部门安全监察机构的安全技术配需合格后方可上岗。电梯日常检查维护人员作业时必须穿戴好相应的劳动保护用品。电梯在开始惊醒检查和维护时,应在电梯每层厅门口设置好醒目的安全的警告标志和防护栏。负责...
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